268 Johan Krijgsman Hoe Hij ERA uitbouwde tot de nr 1 in immobiliën | What's On Your Mind? (Dutch/Nederlands)
Hi ik ben Peter en elke week geef ik jullie een podcast over personal development, mindset & verkoop. What's On Your Mind ? is een 1 uur conversatie. Iedereen heeft een verhaal. En ik wil dit verhaal van mijn gast naar boven brengen.
Johan Krijgsman, 36 jaar oud en afkomstig uit Berlare zette zijn eerste stappen in het vastgoed wanneer hij 19 jaar oud was binnen ERA in Sint-Niklaas.
Hij wist toen al dat hij zijn eigen kantoor wou hebben, en vandaag is Johan CEO van ERA HQ, ERA WONEN en zaakvoerder van andere bedrijven in de architectuur, syndic en ontwikkeling.
Een uur neemt Johan je mee in zijn verhaal van zijn 19 tot nu hoe ERA de nummer 1 al jaren is in immobiliën.
Dank je wel aan Chaomatic die de opname verzorgde van deze podcast in hun studio's in Leuven.
Subscribe to see more inspiring videos: https://www.youtube.com/c/petersnauwaert
Share this video with a YouTuber friend: https://youtu.be/78lSDi8ysq8
Leave your email address at http://www.psgrow.com and receive a weekly update when the new episode is available
Support your podcast via Patreon https://www.patreon.com/psgrow?fan_landing=true or WhyDonate https://whydonate.nl/donate/PSGROW/en
Ik gebruik Willow, een Belgische software om alle social media posts op Twitter, Facebook, Instagram en LinkedIn te posten. Willow's tool en consultants zorgen ervoor dat je altijd weet wat, hoe en wanneer je moet posten. Ik ben er zelf heel tevreden van wegens het grote gebruikersgemak.
Van eenvoudig inplannen tot content inspiratie en glasheldere analytics. Contacteer me op peter@psgrow.com als je wil genieten van 1 maand gratis !
Music: Intro Peter Snauwaert (Copyright)
Voice-over: Stemmig by Sara Fiems
Let's connect:
LinkedIn: https://www.linkedin.com/in/petersnauwaert
Twitter: @petersnauwaert
Instagram: @ps_grow
Facebook: https://www.facebook.com/PSGROW
E-mail: peter@psgrow.com
Hosted on Acast. See acast.com/privacy for more information.
Personal Development, mindset & selling are on my mind all the time. My name is Peter and I created a weekly Podcast called What is on YOUR mind. Learn from my entrepreneurial guests how they overcame challenges, growth, failure and massive success.
[00:00:00] En nu voor iets compleets anders. We hebben nu deze keer een podcast opgenomen in Leuven, bij Keomatic, dus de kwaliteit zowel qua geluid als eigenlijk qua video. Zeker naar YouTube gaan en subscribe als je dat nog niet gedaan hebt en liken en laatst zelfs kan. Kom een commentaar geven op de video.
[00:00:18] We hebben dus een fantastische podcast opgenomen bij de mensen van Keomatic, met niemand minder dan de CEO van ERA, de nr 1 in immobiliën. Ja, ik heb Johan Krijsman voor de camera gekregen en voor de micro gekregen en een uur lang gaan we mee in zijn levensverhaal en van waar hij komt en hoe hij nu staat waar hij staat en hoe hij dat gedaan heeft. Geniet van Johan.
[00:00:45] Welkom bij What's On Your Mind, met Peter Snouwaert. Elke week vertelt een gast over zijn of haar verhaal. En dat verhaal kan jou inspireren om je leven in handen te nemen.
[00:00:56] Dag Johan. Bedankt om wat tijd vrij te maken. Nu we gaan er van eerst een keer in vliegen. Wat ik eigenlijk heel benieuwd naar ben, is om ons, de mensen die luisteren en kijken, om ons mee te nemen hoe je hier,
[00:01:14] in 2024 gekomen bent, zoals je nu bent. Als ik het goed voorheb, ben je op je 19e begonnen in Sint-Niklaas als medewerker van een erekantoor. Klopt.
[00:01:24] En toen heb je dat een jaar later ingekocht, om dan uiteindelijk hier in 2024 de nummer 1 te zijn, sinds een paar jaar al in immoland.
[00:01:33] En ik wil eigenlijk weten, je bent eigenlijk je studies niet afgemaakt, dacht ik. Klopt.
[00:01:39] En direct, was dat bewuste keuze, die studies niet afmaken? Of was dat...
[00:01:43] Dat was op dat moment een bewuste keuze. Dat was niet per se een bewuste keuze dat ik veel jonger was, maar in het momentum was dat absoluut toen bewust.
[00:01:50] Mijn ouders wel met een kluitje in het riet weggestuurd in die zin dat ik...
[00:01:56] Ik had een vrij speciale schoolcarrière achter de rug.
[00:01:58] En ik heb blijven zitten, maar wel twee keer een jaar overgeslagen.
[00:02:02] Gewoon op mijn eerste jaar handelsinieur gedaan.
[00:02:04] En ik denk twee jaar examens, zeg ik het goed heb.
[00:02:07] Wat in handelsinieur is de richting eigenlijk gewoon een goede rapport is om dan twee jaar examens te doen in de zomer.
[00:02:12] Alleen ik ben thuisgekomen en ik heb gezegd van, dat is mij te theoretisch, dat doe ik niet echt nog vier jaar verder.
[00:02:19] Het kwam meer praktische richten en eigenlijk actie.
[00:02:22] En voordat ik handelsinieur ging studeren was, heb ik getwijfeld tussen vastgoed te gaan studeren op de hogeschool of handelsinieur.
[00:02:28] Alleen, ja, bijna twintig jaar geleden tot in de tijd, vastgoed op hogeschoolniveau.
[00:02:32] Dat was toen een, laten we zeggen, één geen populair richting en zeker geen aanzienrichting.
[00:02:37] Dus dat was echt wel de richting van een betere studie, wat ik gedaan heb.
[00:02:41] Alleen toen gezegd van, ik ga een jaar in het vastgoed gaan werken.
[00:02:45] Zien of dat me echt bevalt.
[00:02:47] Zodat als ik dan terug ga studeren, dat het zeker die richting is die ik ga afmaken.
[00:02:50] Dat was de uitleg die ik me nou al eens van overtuigd heb om van de studie te mogen stoppen.
[00:02:54] Even.
[00:02:55] Maar vastgoed was uiteindelijk, je wist eigenlijk al heel jong dat vastgoed eigenlijk al je roeping was.
[00:03:02] Wat is dat?
[00:03:02] Roeping durf ik het niet noemen.
[00:03:05] Ik wist dat ik commercieel wou zijn, met mensen wou werken.
[00:03:09] Dus laat me zeggen, advocatuur had perfect ook iets gekund.
[00:03:11] Alleen, ik wist bijvoorbeeld heel goed, die eerste twee jaar rechter ga ik nooit doorraken,
[00:03:14] want ik ben geen student, ik ben geen blokker.
[00:03:17] De job zelf denk ik dat ik zeker goed had ingeweest.
[00:03:20] Maar die eerste twee jaar, wat het puur gaat over van A tot Z kennen en van Z terug naar A,
[00:03:25] wist ik voor mezelf, dat is niets voor mij.
[00:03:27] Dus dan ga ik dat ook niet doen.
[00:03:29] En in vastgoed heb je dat ook wel.
[00:03:30] Met mensen werken, een belangrijk momentum in hun leven er kunnen zijn voor mensen.
[00:03:35] Ik heb zelf wel ook een architectuurliefhebber aan achtergrond,
[00:03:39] wat altijd wel een van de grote mogelijkheden was.
[00:03:43] Maar om te zeggen dat ik op mijn twaalf jaar mijn boekje geschreven heb,
[00:03:45] wat wil je later worden, dat was ook niet het geval.
[00:03:50] Nu, zijn je ouderondernemers?
[00:03:53] Mijn ouders zijn op zich wel achtergrond, zeker in de familie allemaal zelfstandig.
[00:03:57] Dus dat wil ik zeggen, toen je een jaar later je inkocht bij era Sint-Niklaas,
[00:04:02] dat was een heel bewuste keuze eigenlijk al van, ik ga niet langer als verkoper,
[00:04:06] ik ben heel ambitieus, ik ga effectief ondernemer ook van eerst een keer worden.
[00:04:11] Ja, op het moment dat ik aan het studeren was, waren mijn ouders niet meer zelfstandig of zo.
[00:04:15] Maar ik had wel altijd alle weekends en vakanties gewerkt om mijn spaarsentje te doen.
[00:04:20] En ja goed, ik ben mijn kantoor begonnen dat ik geen verkoop deed, heel klein, super klein was met twee man.
[00:04:26] En ik heb gewoon geluk gehad dat ik tussen mijn 15 en mijn 19 jaar 25.000 euro gespaard heb,
[00:04:31] om alle weekends vakanties te werken.
[00:04:32] En dat in combinatie met een stukje van de bank, dat te kunnen doen.
[00:04:37] Maar ik denk wel, als ik terugkijk op mijn carrière, dat het een van de grote krachten was dat ik mijn eigen goe kende.
[00:04:43] En ik herinner me mijn eerste sollicitatiegesprek, want ik heb er eigenlijk ook altijd bij iemand gesolliciteerd toen.
[00:04:50] Ik heb in het eerste sollicitatiegesprek gewoon gezegd, gewoon even ter info, ik wil wel altijd mijn eigen bedrijf.
[00:04:54] Dus zelfs als ik toen 19 was en ik in de aanwerving, zei ik dat wel.
[00:04:57] Dus voor mij was dat wel gewoon heel helder, van ik wil mijn eigen ding kunnen doen,
[00:05:01] mijn eigen, wie dat ik ben, er kunnen insteken.
[00:05:05] Uiteindelijk is dat gewoon allemaal veel sneller en veel groter geworden dan ik geplant had.
[00:05:08] Maar dat zat er wel altijd in.
[00:05:10] Moest je dan nu terugkeren, jij komt je 19e-jarige zelf tegen...
[00:05:15] Oké, jij moet retrospectie gaan.
[00:05:18] Wat zou je tegen hem zeggen dat hij anders moet doen, zijn?
[00:05:23] Ik vind dat een heel moeilijke vraag.
[00:05:27] Weinig in die zin dat... Ik heb ongelooflijk veel fouten gemaakt.
[00:05:30] Dus ik denk dat ik tegen heel veel van mijn mensen zeg ook van...
[00:05:32] Ik ben waarschijnlijk degene in de ruimte die de meeste fouten gemaakt heeft van iedereen.
[00:05:36] Maar ik ben waarschijnlijk ook bij voor degene die de minste fouten twee keer gemaakt heeft.
[00:05:41] Dat is wel iets, denk ik, dat ik gewoon heel goed in was.
[00:05:43] Een fout maken, daaruit zien wat die fout is.
[00:05:46] Correctie op maken en dat beginnen toepassen.
[00:05:49] Dus ik denk dat mijn parcours mij gebracht heeft tot wie ik ben vandaag dat er is.
[00:05:55] Mijn eerste reflex als je die vraag zegt is vooral...
[00:05:58] Ik zou tegen die jonge gast zeggen...
[00:06:02] Ja...
[00:06:03] Als er nu een manneke van 19 en ik zag er echt 15 uit...
[00:06:06] Ja, want zij had een beetje baard, maar ik kan me inbeelden...
[00:06:09] Ik had een mega babyface, dus ik ging er door...
[00:06:11] Ik denk dat ik 19 jaar ben, ben ik nog eens in Disneyland binnen geraakt voor 112.
[00:06:15] Dus ik zag er echt, echt jong uit.
[00:06:19] Als er zo iemand nu bij mij op de bureau zou komen, ik zou echt gewoon denken van...
[00:06:22] Maar manneken, kom die binnen vijf jaar terug?
[00:06:26] Zo dat.
[00:06:26] Laat staan dat hij een jaar later zou zeggen van...
[00:06:28] Ja, ik wil hier een deel van de handelen overnemen.
[00:06:31] Nu goed.
[00:06:34] Achterafgezien is het zo gelopen en betekent dat ik bepaalde keuzes toch juist gemaakt heb
[00:06:39] en mensen toch kon overtuigen om bepaalde stappen te doen.
[00:06:42] En iedereen, zowel ikzelf als mijn omgeving en mensen die voor mij gewerkt hebben of mee gewerkt hebben,
[00:06:47] zijn er allemaal beter van gewoon altijd.
[00:06:48] Ik denk dat dat altijd cruciaal is.
[00:06:50] Wel, één van de dingen die...
[00:06:53] Buiten het feit dat ik een heel goede verkoper vind...
[00:06:57] Dat ik ook een heel tevreden klant ben trouwens.
[00:06:59] Want ik heb 2000 gekocht via jullie, waarvan één niet verkocht geweest is door een andere makelaar.
[00:07:06] Maar jullie zijn er in 28 dagen in geslaagd.
[00:07:08] Dus het heeft wel iets magisch gedaan.
[00:07:11] Wat dat mij enorm...
[00:07:12] Als ik jou zie, dan kom ik het woord mindset.
[00:07:16] En dat is in Vlaanderen of in België nog altijd zo'n woe-woe-woord.
[00:07:20] Dat iets zegt mij dat je heel hard aan jouw mindset hebt gewerkt, hoe je kijkt naar de dingen.
[00:07:26] Is dat iets dat je al heel hard jong, rond je 19e al bewust van...
[00:07:30] Was van die mindset?
[00:07:32] Of was dat gewoon jong testosteron die gewoon ging?
[00:07:34] Jong geweld?
[00:07:37] Het hele kant wordt dus absoluut niet.
[00:07:39] Absoluut niet mee bezig geweest als ik jong was.
[00:07:43] Wel, naarmate dat kouder werd, veel bewuster.
[00:07:47] En door wat kwam toen?
[00:07:48] Ja, ik denk als ik erop terugkijk, dat ik vrij jong onbewust competent in dingen was.
[00:07:56] En mijn groeiterecht heeft hem heel veel bevat in bewust competent te worden.
[00:08:01] Te weten wat ik erin ben.
[00:08:03] Eén van de dingen die ik bevoerd deed in het begin, als ik echt pure sales was en alles deed,
[00:08:06] is ik vroeg aan iedereen die met mij samenwerkte.
[00:08:09] Ik zat in een contract getekend, ik ging naar buiten aan de deur, ik deed de deur toe.
[00:08:13] En ik heb nog geen vraagje.
[00:08:14] Maar ik woon niet zegt, wat is eigenlijk de reden dat je voor mij gekozen hebt?
[00:08:18] Daar kwam een bepaalde feedback heel vaak terug.
[00:08:20] Waar je bewust weet, wat zorgt ervoor dat mensen voor mij kiezen?
[00:08:24] En wat was dat?
[00:08:27] Enthousiasme.
[00:08:29] Dynamiek enthousiasme.
[00:08:33] Een bepaald commercialiteit, maar wel vertrouwen hebben in mij.
[00:08:39] Ik denk dat dat iets is dat ik ook gewoon...
[00:08:41] Ik kan zeer commercieel zijn.
[00:08:44] Maar ik ben ook iemand die ongelooflijk veel belangrijker aan mijn woord nakomen.
[00:08:47] En een woord is een woord.
[00:08:48] Zeker een beetje een opvoeding ook.
[00:08:51] Mijn heel deel van de familie is beestenkopers.
[00:08:53] En dat betekent gewoon, je geeft handje klap.
[00:08:55] En je regelt die beesten.
[00:08:56] Die komen op de oprit en die worden achteraf betaald.
[00:08:58] Maar als je dat één keer niet doet, dan kun je nergens meer buiten komen.
[00:09:00] In heel die sector.
[00:09:01] Dus dat woord-woord zit daar wel heel hard in.
[00:09:05] Dat kreeg ik wel.
[00:09:05] Dat mensen zeiden van...
[00:09:06] Ja, we konden het goed uitleggen, maar we vertrouwen nu wel.
[00:09:09] Zo dat.
[00:09:11] En ik denk ook wel werketiek.
[00:09:13] Dat ze voelden van...
[00:09:15] Ja, die gaat bereikbaar zijn.
[00:09:16] Die gaat werken.
[00:09:17] Die gaat er rond mee bezig zijn.
[00:09:18] Die gaat dat doen alsof dat dat zijn huis is.
[00:09:21] Maar doordat je dat als feedback krijgt, kan je dat bewuster beginnen op inzetten.
[00:09:24] En begin je te beseffen wat dat werkt voor jezelf.
[00:09:28] Voor een ander.
[00:09:30] En ja, daardoor is naarmate de tijd doorging,
[00:09:33] het bewustheid van je eigen mind.
[00:09:35] En de impact dat je eigen mind heeft op wat je doet.
[00:09:39] Ja, wel ongelooflijk gestegen.
[00:09:41] Ja.
[00:09:42] Ja.
[00:09:42] Nu, je zit al 19.
[00:09:44] Een jaar later koop je het dan in.
[00:09:46] Gegroeid.
[00:09:47] Dan ben je eigenlijk een beetje aan het moveen van verkoper naar verkoper.
[00:09:51] Eigenaar, ondernemer.
[00:09:53] Je bent bezig met schalen.
[00:09:55] Er komen talen mensen die met jou mogen werken of onder jou werken, whatever je het wil noemen.
[00:10:01] Ja, er is maar één Johan Kreisman.
[00:10:03] Allee, in dit universum, als ik het goed voorheb.
[00:10:07] Hoe heb je dat geleerd om te accepteren dat mensen niet zijn die niet dezelfde go-getter mindset hebben zoals jij,
[00:10:15] om toch ze mee te nemen in dat verhaal om uitmuntende resultaten te behalen.
[00:10:22] Want ik kan me inbeelden dat dat wel een opstandparcours geweest is.
[00:10:28] Absoluut.
[00:10:29] Absoluut.
[00:10:30] Als ik eerlijk ben, denk ik moet de kant worden.
[00:10:32] Ik heb dat nog altijd niet geaccepteerd.
[00:10:34] Maar ik heb het wel onder controle.
[00:10:36] Dat het zo is.
[00:10:38] Ik heb er geen frustraties over of doen, maar diep van binnen zou ik het nog altijd leuker vinden
[00:10:42] dat iedereen van wie je werkt dezelfde drive heeft en dezelfde energie heeft.
[00:10:47] Maar de realiteit is dat als ik daar blijf naar zoeken, dan kan ik geen team bouwen.
[00:10:51] Ik heb heel veel schitterende mensen voor mij werken die ontzettend geëngageerd zijn en hard werken
[00:10:56] en ook echt die klant willen helpen, wat ik heel belangrijk vind.
[00:11:02] Alleen door de structuur daar rond probeer je te zorgen dat die mensen hun zwaktes opgevangen worden door andere mensen in het team die daar weer de sterktes van maken.
[00:11:12] Om terug te komen op uw vraag.
[00:11:44] Er is echt wel ingezeten.
[00:11:46] Ik denk op dat vlak, als ik jonger kijk, een beetje het salesreflex van, ik zou maar zeggen, in onze tuin stond een notelaar en de noten in zakjes doen en de deur aan deur de noten verkopen aan de buren.
[00:11:57] Dat is dan het saleskantje dat erin zat.
[00:11:59] Maar ook het leiderschap.
[00:12:00] Op de voetbal of toestand, ik zou altijd een van de leiders van het team geweest zijn en mensen positief hebben meegenomen.
[00:12:05] Niet degene die aan het zagen en doen is, kom gasten, kom, het gaat leuk zijn, we maken.
[00:12:09] We zullen er altijd in gezeten hebben.
[00:12:11] Dat is er gewoon meer uitgekomen.
[00:12:14] En door daar meer bij stil te staan, steeds beter te beseffen waar ben ik goed in, wat werkt, waar ben ik slecht in, waar wil ik een correctie op maken.
[00:12:24] Ja, en dat is denk ik wel een van de grootste dingen van de mindset.
[00:12:30] Stilstand is achteruit gaan bij mezelf.
[00:12:32] En ik denk dat ik krijg natuurlijk af en toe die vraag nu, wat is de reden van succes?
[00:12:37] Dat is zo'n heel ambetante vraag.
[00:12:40] Maar ik denk, de open mindset om continu beter te worden en te luisteren naar andere mensen.
[00:12:47] En dat betekent niet te doen wat ze zeggen, maar wel te luisteren wat ze zeggen.
[00:12:51] En dat is wel iets dat ik mag zeggen dat ik altijd heel goed gedaan heb.
[00:12:56] En ik ontelbaar een keer naar huis gereden ben met, door mensen de pieren uit hun neus te vragen, hoe doe je dit, wat deed je daar, hoe doe je dit?
[00:13:04] En ik gereden naar huis met het idee van, dat was een goed idee.
[00:13:10] Dat ga ik kopiëren.
[00:13:11] Ik gereden ontelbaar een keer naar huis met het idee, oké, nee, daar geloof ik totaal niet in.
[00:13:15] Dus die fout moet ik niet maken, dat gaan we niet doen.
[00:13:19] En dan heel vaak was het een beetje peper en zout toevoegen.
[00:13:21] Op het idee snap ik wat.
[00:13:24] Je hebt heel veel drive in die gesprekken dat je daar voert, in de beslissingen dat je neemt.
[00:13:30] Hoe hard zit jouw buikgevoel daarin in verweven?
[00:13:33] Of neem je alles uit je hoofd?
[00:13:34] Omdat ik zo het gevoel heb dat je dat zo'n hele goede balans vindt.
[00:13:37] Waarom lach je daarmee?
[00:13:39] Omdat wat je nu aan het zeggen bent, inderdaad, dat dat...
[00:13:43] Het is grappig dat je zegt, ik denk dat je daar een goede balans in gevonden hebt.
[00:13:47] Ik denk dat dat een van de krachten wel is.
[00:13:50] In de holding, alfabet, dat staat de B al in onze normen en waarden voor buikgevoelen
[00:13:55] op basis van feiten.
[00:13:56] En dat betekent dat als de PNL klopt en ik kan er eens heel veel geld aan verdienen,
[00:14:01] maar ik voel het niet, dan ga ik het niet doen.
[00:14:04] En omgekeerd, als de PNL niet klopt en ik voel het ook niet, dan doe het ook niet,
[00:14:09] dat is ook heel simpel.
[00:14:11] Maar bij twijfel zal het altijd mijn buikgevoel zijn dat de beslissing neemt.
[00:14:15] En dat is ook met het aanwerven van mensen?
[00:14:17] Dat je kijkt naar Grinta, Drive, Passie.
[00:14:21] En als je ziet op papier, je voelt in je buik, er klopt iets niet bij die persoon,
[00:14:25] dan is het bij twijfel niet het.
[00:14:27] Ja, klopt.
[00:14:28] Kijk, in de extremen, als alle officiële dingen top zijn, dan moet het ook soms laten passeren,
[00:14:35] want dan is het een risico.
[00:14:35] Maar dan ben ik wel zeer attent.
[00:14:37] Dan ga ik zeer attent zijn op dat gevoel dat ik had in het begin, omdat de kader,
[00:14:40] was dat een verkeerd gevoel, of doen.
[00:14:43] En na hoeveel tijd ga je dat zeggen?
[00:14:45] Is dat dan al vier uur en dan zeg je, het is niet in orde.
[00:14:48] We gaan er een keer een sprekje voeren om te zeggen van, dat is het niet, mevrouw of meneer.
[00:14:53] En anders is het binnen een maand.
[00:14:54] Hoe snel neem je dat beslissingen in?
[00:14:55] En zo, zo.
[00:14:57] Beslissingen, heel eerlijk, steeds sneller.
[00:15:00] Dat heb ik wel moeten leren, omdat ik altijd het beste in iemand zag.
[00:15:03] Dus ik gaf heel veel tijd in het begin.
[00:15:05] Maar het communiceren, direct, daarmee bedoel ik, stel dat wij een aangenaam gesprek hebben,
[00:15:11] en op alle redenen ben jij iemand die zou voor mij moeten kunnen komen werken,
[00:15:15] en dat klopt goed, maar ik voel wel iets, dan zal ik jou nooit aannemen zonder dat gewoon open te benoemen.
[00:15:20] Dus dan ga ik zeggen van, Peter, eerlijk, you check all the boxes.
[00:15:24] Wij gaan, als het voor mij afhangt, samenwerken.
[00:15:27] En als ik eerlijk ben, er is iets daar ergens bij mij dat is.
[00:15:31] Wil je daar iets over zeggen?
[00:15:33] Begrijp je dat? Heb je dat nogal gehoord?
[00:15:36] En stap twee is dan, oké, maar het is goed dat je het weet, en jij er attent op.
[00:15:41] En dat betekent voor mij, het ligt al op tafel, ik hou geen dingen onder tafel.
[00:15:45] Ik denk dat dat wel iets is.
[00:15:46] Je durft een olifoon benoemd in de kamer.
[00:15:48] Absoluut, en het is gewoon cruciaal.
[00:15:50] Want je vroeg, hoe lang wacht ik dan?
[00:15:52] Mijn antwoord ging zijn, geen minuut.
[00:15:53] Dat betekent, als ik de eerste maand geen enkel signaal heb over hetgeen wat we benoemd hebben dat speelt,
[00:16:00] dan gaat er niets benoemd worden.
[00:16:01] Maar stel dat er achter één week dat boven komt, dan gaat dat de dag zelf terug benoemd worden.
[00:16:06] Hé, Peter, weet je nog, toen we samen zaten?
[00:16:08] Dit was zo'n voorbeeld dat ik zoiets raar vond.
[00:16:11] Zie je wat er gebeurt? Dat wil ik niet meer zien.
[00:16:12] Of dit, of dat.
[00:16:16] Dus je wil zo...
[00:16:19] Ik denk altijd dat je zo direct mogelijk wilt zijn.
[00:16:24] Ik vind dat iets dat we beginnen te missen in de wereld trouwens, toekoe, in de maatschappij.
[00:16:30] Dat we bang zijn om dingen te benoemen?
[00:16:32] Om eerlijk feedback te geven.
[00:16:33] Ja, ik vind dat ook.
[00:16:34] Om eerlijk feedback te geven.
[00:16:35] Kijk, ik denk dat een simpel voorbeeld altijd is.
[00:16:39] Je bent met iemand aan het praten en er zit heel duidelijk iets groen tussen die persoon en tanden.
[00:16:43] Maar ik kan nu zeggen, heel veel mensen gaan niets benoemen.
[00:16:46] Terwijl, heel eerlijk, als je dat zelf voor hebt, wat wil je dat die persoon doet tegen je?
[00:16:50] Het zegt.
[00:16:50] Dat zegt dat je dat kan wegdoen en dat je kan...
[00:16:53] Dank je wel.
[00:16:54] En op het moment dat hij dat zegt, eerlijk, tuurlijk is dat een beetje ongemakkelijk.
[00:16:57] Dan denkt hij, kut, ben ik al tien minuten met die mensen aan het vallen.
[00:17:00] Dus dat dat een beetje ongemakkelijk aanvoelt, ja.
[00:17:03] Om te zeggen en om te ontvangen.
[00:17:04] Maar het is wel veel beter voor de toekomst.
[00:17:06] Ja, maar nu benoem je iets, Johan, wat bij mij wel een enorm belangrijke is.
[00:17:10] Ik denk dat wij vandaag nog herger dan vroeger, dat wij pijn ongemak, dat we dat iets negatiefs zien.
[00:17:19] Terwijl van mij, pijn ongemak is een uitnodiging tot groei.
[00:17:21] En ik vind, er moet altijd een beetje pijn op zitten om uit de comfortzone te komen.
[00:17:25] Want dat nodig je uit om te groeien.
[00:17:27] Als er niet zo'n klein beetje pijn op zit, ja, als je traint, ik weet het, in de sport zit,
[00:17:32] als je traint, doen de spieren ook altijd een beetje pijn.
[00:17:35] En dat recupereert dan.
[00:17:37] En in die pijn zit er een bepaalde les, vind ik.
[00:17:39] En het is ook alsof dat we geen pijn meer willen voelen en dat het allemaal makkelijk maar moet zijn.
[00:17:46] Ik zou bijna zeggen amen.
[00:17:48] Want ik volg het volledig.
[00:17:51] En kijk, dat komt bij ons in onze cultuur en ons bedrijf zeer vaak aan bod.
[00:17:56] Want er is één ding wat ik pijn van krijg, is stilstand.
[00:17:59] Stilstand achteruit gaan en de mensen die zeggen, ik ben deze persoon en ik wil dat tien jaar nog dezelfde zijn.
[00:18:05] Ja, we are not a match.
[00:18:07] Dat betekent niet dat ik daar de persoonlijkheid wil veranderen.
[00:18:09] Tot al nu, dat heeft niks met elkaar te maken.
[00:18:11] Maar gewoon blijven evolueren.
[00:18:13] En zien, dat is cruciaal voor mij.
[00:18:19] En ik geef in het begin ook wel nog een keer een paar uur les aan de nieuwe mensen.
[00:18:22] Dat ze al een paar dagen gehad hebben.
[00:18:24] Eén van de dingen die daar benoemen is, wat jij aangeeft, is noem mij iets waar je fier op bent.
[00:18:30] Dat is het begin allemaal te noemen.
[00:18:31] Dan zeg ik, oké, bij de dingen die iedereen hier genoemd heeft, was er iets dat je eigenlijk van in het begin super makkelijk vond.
[00:18:37] En direct ging en super easy was.
[00:18:40] En niemand kan nog iets zeggen.
[00:18:42] Want als iets gewoon makkelijk was, easy is, je had geen disconform te gaan starten, dan onthoud het niet als iets wauw dat je gedaan hebt.
[00:18:51] Dus de dingen die we onthouden, als wat we voldoening van hebben, plezier, een beetje fierheid, dat zijn altijd...
[00:18:58] The struggles.
[00:18:59] Zaken die op een of andere manier, ofwel pijn hebben gekregen, wat we mentaal wat schrik voor hadden,
[00:19:06] waar we iets hebben uit onze comfortzone moeten komen.
[00:19:09] En dan, als we het dan doen, dan hebben we een moment van voldoening.
[00:19:13] En dan zijn we fier.
[00:19:15] En dat is hetgeen dat ik vandaag een dag in salesland...
[00:19:18] Ik weet, ik zit in B2B, niet in B2C, maar ik neem aan dat dat bij jullie ook zo is.
[00:19:23] En dan komen we naar een beetje de jongere generatie.
[00:19:25] Is dat zo die instant gratification.
[00:19:27] Dus dat wil zeggen, je bestelt iets bij bol.com, de volgende dag is dat er.
[00:19:31] En iedereen is op zoek door de digitalisering naar die overnight, holy grail, silver bullet.
[00:19:39] Van, ja, ik wil een lead, ik wil een succes, ik wil snel een order hebben.
[00:19:44] En ze komt dan aan mij, ja, wat moet ik daarmee doen?
[00:19:46] En ik zeg dan, je bent niet bereid om op consistente manier lang en hard te werken,
[00:19:52] voordat je tot de punt komt.
[00:19:53] Wat jij ziet, is het zogenaamde, ja, wat nu iemand staat.
[00:19:57] Maar je ziet niet, of ik keren dat hij serieus met de modder heeft gezeten,
[00:20:01] hoeveel pijn dat hij gedaan heeft.
[00:20:02] Of ik keren dat hij kutgezegd heeft, want een deal verloren heeft.
[00:20:04] Of een huis verloren heeft, in jullie geval.
[00:20:07] Dat moet een inslikken heeft, dat hij zelf kijkt, lessen leren, et cetera, et cetera, et cetera.
[00:20:12] En ik vind dat die mentaliteit, dat dat, zeker zo'n digitalisering,
[00:20:16] ja, zo is van, ah ja, maar er is een tool, en die gaat dat hier oplossen, in overnight.
[00:20:21] En ik vind dat er nog een beetje mag, gitaar spelen ook.
[00:20:23] Die eerste jaren ga je dat niet kunnen, dat heeft lang nodig.
[00:20:26] Maar het is door te doen, dat je het leert.
[00:20:28] Het is vrij raar, het is door het meer te doen, dat je het een bepaalde passie in vindt.
[00:20:32] Want laat ons eerlijk zijn, een huis verkopen is anders verkopen.
[00:20:34] Je moet dat echt verschillen, je moet kilometers lopen om dat echt goed te kunnen.
[00:20:39] Absoluut, kijk, de ene is talentvoller als de andere.
[00:20:42] Ik ga vaak met sport vergelijken.
[00:20:45] Je hebt iemand die meer talent had dan iemand anders,
[00:20:47] en die met dezelfde werkuren zal die meer bereiken.
[00:20:50] Maar de realiteit is dat er ongelooflijk veel voetballers zijn,
[00:20:54] nee, voetballers, geen voetballers meer zijn.
[00:20:56] Die zeiden, ja, als ik zestien jaar was, dan spelen ik ook bij de Rode Duivels in de jeugd,
[00:21:00] samen met Lukaku en de Bruinen.
[00:21:02] Maar ja, en die heeft andere keuzes gemaakt.
[00:21:04] Die is waarschijnlijk wat meer beginnen uitgaan.
[00:21:06] Die is niet blijven doen wat hij moet doen.
[00:21:07] Die heeft sneller voor het geld gekozen.
[00:21:09] Die heeft sneller voor niet kunnen wachten op zijn kans, whatever.
[00:21:12] En achteraf is het makkelijk dan om te praten.
[00:21:14] Er is een voorbeeld van een foto die heel vaak rondgaat.
[00:21:18] Als je een beetje naar mindset en sales kijkt, is die van de ijsberg.
[00:21:27] Dank u, ik kwam er even niet op.
[00:21:29] Dat er heel veel onder het water zit en veel breder zit dan wat je boven water ziet.
[00:21:34] Ja, dat is zo.
[00:21:36] Terug, als we had Van Aert of Mathieu van der Poel of Messi een match,
[00:21:41] die shot een één uur match in het weekend.
[00:21:43] Als je naar de voetbal kijkt of als je naar de koers gaat, één uur, één-en-dag koers.
[00:21:48] Maar die zijn wel zeven dagen, acht uur aan het rijden.
[00:21:50] Dat heeft niemand gezien.
[00:21:52] Dus ja, absoluut is dedication en commitment super cruciaal
[00:21:58] om ergens te geraken in sales.
[00:22:02] Ik vind wel dat we...
[00:22:06] Het is makkelijk om te zeggen, ja, de nieuwe generatie dit en dat.
[00:22:09] Ik weet het niet, hè.
[00:22:09] Ik vind dat er ongelooflijk goede, hardwerkende mensen zijn in de nieuwe generatie
[00:22:15] die zich afzetten tegen.
[00:22:17] Ik heb er een aantal vormen werken voor mij
[00:22:19] dat ik echt denk van, mega gecommitteerd en chapeau.
[00:22:23] Maar overal wordt...
[00:22:26] Succes komt dichterbij nu door de digitalisatie.
[00:22:29] Het is veel zichtbaarder.
[00:22:31] En de mensen die het succes hebben,
[00:22:34] die daar heel extreem mee rondlopen te praten en te roepen,
[00:22:38] ja, die trekken veel andere mensen aan, dat het heel aangenaam is.
[00:22:41] Ik denk dat iets als bitcoin bijvoorbeeld, een makkelijk voorbeeld,
[00:22:45] ja, we willen allemaal instant succes.
[00:22:49] En overnuy-succes, ja.
[00:22:51] En eerlijk, ik snap het.
[00:22:53] En af en toe zal er zo'n uitzondering zijn.
[00:22:56] Maar de moment dat een uitzondering een regel wordt,
[00:23:00] dan heeft het weer geen impact meer op je en op de maatschappij.
[00:23:02] Want dan is het voor iedereen.
[00:23:05] Vroeger, ik zou moeten denken, honderd jaar geleden denk ik ongeveer,
[00:23:07] de eerste auto uitkwam,
[00:23:10] dan was met een autorijden,
[00:23:11] degene die dat als eerste kon doen,
[00:23:12] die was succes.
[00:23:14] Dat betekent, you made it.
[00:23:15] Jij kunt niet met een autorijden.
[00:23:16] Vandaag wordt dat niet meer beschouwd als,
[00:23:19] ik heb succes.
[00:23:20] Het is gewoon standaard.
[00:23:22] Dat is een continue evolutie.
[00:23:26] En ik denk dat we op dat vlak wel
[00:23:29] allemaal zelf leading by example moeten zijn,
[00:23:31] in eerste instantie.
[00:23:34] Omdat ik kan van mijn mensen niet vragen om continu te willen groeien,
[00:23:38] te willen werken,
[00:23:40] beter te willen worden,
[00:23:41] aan mijn eigen feedback mee te nemen,
[00:23:43] daar iets mee te doen en de volgende stap te doen,
[00:23:45] als ik dat zelf bij mijn eigen niet wil doen.
[00:23:48] Dus ook ik heb de mindset om nog elke dag beter te worden
[00:23:52] en elke dag feedback mee te nemen.
[00:23:55] En mensen mogen mij ook...
[00:23:57] Dus mensen mogen je eigenlijk,
[00:23:59] in een bepaalde setting,
[00:24:01] zeg ik,
[00:24:01] als hij vraagt van,
[00:24:03] oké, geef me een keer wat feedback,
[00:24:04] wat jij denkt,
[00:24:05] dat ik nog groei-ereas heb of zo,
[00:24:07] die kunnen dat gewoon benoem,
[00:24:08] zonder dat ze moeten bang zijn
[00:24:09] als ze buiten is mee te worden.
[00:24:10] Absoluut.
[00:24:11] Op een respectvolle manier, hè?
[00:24:12] Kijk, regel één is met respect,
[00:24:14] maar regel twee is absoluut.
[00:24:16] En er is ook voor mij helemaal geen gradatie in.
[00:24:19] Nu,
[00:24:20] je houdt natuurlijk rekening mee
[00:24:21] met wie geeft mijn feedback.
[00:24:23] Ja, of course.
[00:24:23] Over wat het gaat.
[00:24:25] Namelijk,
[00:24:26] als Mark Koeken mijn feedback geeft
[00:24:29] over hoe hij zijn geld moet beleggen
[00:24:30] en hoe hij een ondernemer moet iets uitbouwen,
[00:24:33] dan heeft het anders dan
[00:24:34] als er een,
[00:24:35] met alle respect,
[00:24:36] zwerver op straat,
[00:24:37] mijn feedback geeft
[00:24:38] over hoe hij met zijn geld moet omgaan.
[00:24:40] Dat betekent trouwens niet
[00:24:41] dat het niet kan zijn
[00:24:41] dat de feedback eigenlijk heel waardevol is.
[00:24:43] Maar ik ga het wel meenemen.
[00:24:47] Maar ik ben op dat vlakje,
[00:24:49] iemand die de overtuiging heeft
[00:24:50] dat iedereen gelijk is,
[00:24:52] iedereen zijn mening telt,
[00:24:53] en het is aan mijzelf
[00:24:54] om daaruit te halen
[00:24:55] of dat ik die feedback waardevol vind,
[00:24:58] en dan kom ik terug
[00:24:58] tot het begin van vandaag,
[00:25:00] dat ik zeg,
[00:25:00] dan rijk naar huis.
[00:25:01] Met die feedback denk ik,
[00:25:03] goeie feedback van Peter.
[00:25:04] Pak ik mee, ga ik aanpassen.
[00:25:05] Of,
[00:25:06] dank u voor zijn feedback,
[00:25:08] maar ik doe er niks mee.
[00:25:09] Heel bewust.
[00:25:10] Ik heb niet dezelfde mening,
[00:25:11] ik doe er niks mee,
[00:25:12] maar ik heb er wel over nagedacht.
[00:25:13] Of,
[00:25:14] ja, ik snap zijn feedback wel.
[00:25:16] Oké,
[00:25:17] niet nog een beetje peper en zout terug toevoegen,
[00:25:18] en ik pak er iets mee.
[00:25:20] Maar,
[00:25:21] stel dat wij bij ons op kantoor zeggen,
[00:25:23] jongens,
[00:25:24] na de vergaderingen moeten die bureau's altijd,
[00:25:26] de vergaderzalen propen erop geruimd worden,
[00:25:28] want het is niet het bedoel dat de kuisvaar
[00:25:29] dat altijd achter iedereen zijn gat moet doen.
[00:25:31] En ik heb dat juist op een teammeeting benoemd,
[00:25:34] en de week nadien ga ik uit een vergaderzaal,
[00:25:36] de kuisvaar loopt rond,
[00:25:37] en ik laat mijn koffietas staan,
[00:25:39] en ik denk geen koffie,
[00:25:40] mijn glas water.
[00:25:41] Ja,
[00:25:42] dat mag de kuisvaar mij gewoon aanspreken,
[00:25:43] maar Johan,
[00:25:44] wil jij ook alsjeblieft je glas wegdoen?
[00:25:46] Het zal nog niet zijn,
[00:25:46] tuurlijk,
[00:25:47] dat is ook gewoon leading by.
[00:25:48] Dus,
[00:25:49] dat is voor mij vanzelfsprekend.
[00:25:50] Nu,
[00:25:50] hoe zie jij je vandaag nu?
[00:25:52] Zie jij je vandaag als verkoper,
[00:25:54] entrepreneur,
[00:25:54] manager,
[00:25:55] leder?
[00:25:55] Hoe zie je dat?
[00:25:56] Ik ga je zeggen,
[00:25:57] hoorde ik die vraag stel,
[00:25:58] hé,
[00:25:58] ik kan me inbeelden,
[00:25:59] zoals dat je,
[00:26:00] ik ga zeggen,
[00:26:01] mijn eigen ding is,
[00:26:02] ik ben niet gemaakt om 200 mensen te lenen,
[00:26:04] ik weet nou,
[00:26:04] ik hou van de nul naar één,
[00:26:06] en dan mensen te laten groeien,
[00:26:07] en dat ze dat dan zelf doen,
[00:26:08] ik vind dat,
[00:26:09] ik hou van,
[00:26:10] ik weet niet,
[00:26:10] het is zelfs,
[00:26:11] dat doet enorm veel pijn,
[00:26:12] want dat is een hele moeilijke,
[00:26:14] maar,
[00:26:14] het mensen die heel goed zijn,
[00:26:15] meer founder alike,
[00:26:17] die verkoper,
[00:26:17] dan dat founder,
[00:26:18] zelfs maar een founder van dat bedrijf,
[00:26:20] zal het maar zijn,
[00:26:20] of een van de twee founders,
[00:26:22] en dan word je manager,
[00:26:23] normaal zou dat je zo begin te groeien,
[00:26:25] en je intussen zit meer dan 140 kantoren,
[00:26:27] ik weet dat je een ambitie hebt om nog meer,
[00:26:29] allee,
[00:26:29] we zitten met franchisen,
[00:26:30] nog meer in era op te nemen,
[00:26:33] dus ja,
[00:26:34] je bent eigenlijk wel de grote baas,
[00:26:35] om het plat weg te zeggen,
[00:26:37] dus wat eigenlijk,
[00:26:37] ja,
[00:26:38] de grote manager,
[00:26:38] later uit wil noemen,
[00:26:40] hoe zie je jezelf erin,
[00:26:41] en twee is van,
[00:26:42] ja,
[00:26:43] hoe heb je voor jezelf,
[00:26:44] al die verschillende stappen,
[00:26:45] wat moet iedere keer jezelf naar uitvinden,
[00:26:48] en in het geval nu,
[00:26:48] moet je vooral denken over schalen,
[00:26:50] hoe kan mensen een kracht zetten,
[00:26:51] om nog meer te laten schalen,
[00:26:53] dan dat je het allemaal zelf doet,
[00:26:55] dat is geveel vragen nu hè.
[00:26:57] Absoluut,
[00:26:57] ik wens altijd kristalliseren waar begin ik,
[00:26:59] laat mij zeggen,
[00:27:00] beginnen bij het begin,
[00:27:02] waar bij era is,
[00:27:04] was origineel echt een soft franchise,
[00:27:06] vandaag is era echt één onderneming,
[00:27:09] waar dat we op bepaalde locaties altijd franchise hebben,
[00:27:13] maar dat dat echt gewoon superkrachtige mensen zijn,
[00:27:14] die samen met ons een grote verhaal bouwen,
[00:27:17] en in heel veel andere locaties,
[00:27:18] ben ik mederheidsaniel of alleen eigenaar,
[00:27:20] waardoor we veel meer in één richting gaan,
[00:27:22] en veel sneller kunnen gaan,
[00:27:23] en ook veel consistenter,
[00:27:24] dan dat de klant het perfecte service geven,
[00:27:26] wat gewoon cruciaal is op lange termijn,
[00:27:28] het enige is dat telt,
[00:27:30] klantentevredenheid,
[00:27:31] en topzinnen in je markt.
[00:27:36] Natuurlijk is mijn rol daarin continu geëvolueerd.
[00:27:40] Ik vind dat zelf het leuke,
[00:27:43] omdat stilstaan is niet echt aan mij besteed,
[00:27:46] dus ik moet zelf continu blijven evolueren,
[00:27:49] want de Johan van drie jaar geleden,
[00:27:50] zou vandaag al incapabel zijn om op de stoel te zitten,
[00:27:52] wat hij vandaag zit,
[00:27:54] en de Johan van zes jaar geleden,
[00:27:55] had totaal incapabel geweest,
[00:27:56] voor drie jaar geleden op de stoel te zitten.
[00:27:59] Mijn eigen mening is dat ik het doel heb in mijn leven
[00:28:01] om te zien tot waar dat kan groeien, persoonlijk.
[00:28:05] Daar alles aan te doen,
[00:28:06] daar heb ik een 100% commitment op,
[00:28:08] om mijn eigen te blijven uitdagen,
[00:28:09] tot de beste versie van mezelf.
[00:28:11] En als ik morgen iets gebouwd heb,
[00:28:13] dat zo groot wordt,
[00:28:14] dat ik zelf niet meer de beste persoon ben op deze stoel,
[00:28:17] dan is heel simpel,
[00:28:19] dan komt iemand anders op die stoel.
[00:28:20] Ik ga nooit verkopen, ik wil niet verkopen,
[00:28:22] maar dan moet iemand anders komen runnen,
[00:28:25] en dan gaat mijn rol veranderen.
[00:28:26] Is dat zo? Je wil nooit verkopen?
[00:28:28] Ik heb geen...
[00:28:29] Nee.
[00:28:30] Het is niet dat je een next-set strategie hebt?
[00:28:31] Nee, helemaal niet.
[00:28:32] Ik wil iets opbouwen, iets nalaten voor de...
[00:28:35] Dat klinkt heel erg, maar...
[00:28:36] Nalaten voor de menselijkheid.
[00:28:38] Maar dat bedoel ik niet.
[00:28:39] Ik wil gewoon iets doen waar ik fier op ben.
[00:28:41] In mijn gevoel ben ik nog maar begonnen aan iets te bouwen,
[00:28:45] en zie ik steeds meer de totale verticale,
[00:28:50] horizontale integratie die ik op holdingniveau aan bouw,
[00:28:52] bij mijn alfabet,
[00:28:53] om een totale service te kunnen geven aan de klant,
[00:28:56] en de consument,
[00:28:57] en echt die long-term relationship met de klant nog te verdiepen,
[00:29:01] en verder op te bouwen.
[00:29:04] En als ik morgen...
[00:29:07] 500 miljoen euro zou krijgen,
[00:29:08] en ik verkoop alles,
[00:29:09] wat moet je dan doen?
[00:29:10] Opnieuw beginnen?
[00:29:11] Want ik ben niet de juiste persoon om in mijn zetel te zitten.
[00:29:14] Dus dan moet ik opnieuw beginnen.
[00:29:14] Ik ben nu iets aan het doen wat ik van mijn negentie aan begonnen ben,
[00:29:17] wat ik plezier in heb.
[00:29:21] Ik heb daar 360 dagen van de 365 dagen ongelooflijk veel plezier in.
[00:29:26] Heel af en toe kom ik eens een dag thuis,
[00:29:27] en dan denk ik,
[00:29:28] wow, kut, dat was deze weer.
[00:29:30] En ik heb één groot geluk dat ik dan ga slapen.
[00:29:32] Ik slaap goed.
[00:29:33] Ja, het was voor de kinderen,
[00:29:34] zodat je mee in het bad er helemaal te kruipt.
[00:29:36] Voilà, schitterend thuiskomen,
[00:29:37] je vergeet alles met de kit,
[00:29:38] en ik sta op,
[00:29:39] en ik ben alles vergeten.
[00:29:40] En ik begin terug aan mijn dag,
[00:29:43] en ik bouw verder.
[00:29:45] Wacht, wacht,
[00:29:45] heb je dat bepaalde routines voor,
[00:29:47] of mechanismes?
[00:29:49] Ik denk iets dat je mediteert,
[00:29:50] maar je kunt wel hebben dat je een bepaalde emotie,
[00:29:54] dat is iets dat voorbij gaat,
[00:29:55] maar voor veel mensen is dat een zijnstaat
[00:29:57] die continu blijven hangen.
[00:29:59] Tot op het moment dat ze zelfs een bepaalde slachtofferrol beginnen op te nemen,
[00:30:03] terwijl ik heb zoiets van,
[00:30:04] hoe meer verantwoordelijkheid je neemt in je leven,
[00:30:06] voor bepaalde dingen,
[00:30:07] ja, hoe beter dat dat eigenlijk gaat gaan.
[00:30:09] Maar heb je daar een bepaalde ding,
[00:30:10] of een bepaalde,
[00:30:11] dat je zegt,
[00:30:11] ik voel me nu kut.
[00:30:12] Hoe kan je dat loslaten?
[00:30:15] Eigenlijk heb je zelf de antwoord gegeven.
[00:30:17] Verantwoordelijkheid nemen.
[00:30:18] Onverantwoordelijkheid nemen op je eigen shit,
[00:30:19] op je eigen,
[00:30:20] wat kun je zelf doen,
[00:30:21] en...
[00:30:22] Maar niet alles gebeurt,
[00:30:23] want dat is het ander punt,
[00:30:24] niet alles is maakbaar,
[00:30:26] je kunt wel een deel sturen maakbaar,
[00:30:27] maar het is niet allemaal maakbaar.
[00:30:28] Er zijn dingen die gebeuren.
[00:30:29] Kijk, laat het duik zijn,
[00:30:31] als ik morgen thuis kom,
[00:30:32] en ik krijg,
[00:30:33] en mijn mama belt mij op,
[00:30:34] en zegt,
[00:30:35] kom een keer langs,
[00:30:36] en ze heeft kanker,
[00:30:37] als voorbeeld.
[00:30:39] Ja,
[00:30:39] dan heb ik niet
[00:30:41] alles onder controle,
[00:30:42] en niet in de macht,
[00:30:43] om zelf het medicijn te vinden,
[00:30:44] dat dat oplost.
[00:30:46] En,
[00:30:47] ik heb alles onder controle.
[00:30:48] Want ik heb gewoon onder controle,
[00:30:49] wie dat ik ben,
[00:30:50] als ik de dag nadien opsta,
[00:30:51] en hoe dat ik daarmee omga,
[00:30:52] en wie dat ik op dat moment ben,
[00:30:54] naar mijn mama toe,
[00:30:55] en hoe dat ik zelf in het leven ga staan,
[00:30:56] dat heb ik wel onder controle.
[00:30:57] Dus hoe dat je reageert op het ding,
[00:30:58] dat hij wel onder controle is.
[00:31:00] Absoluut.
[00:31:00] Absoluut.
[00:31:01] En het is dat,
[00:31:02] dat dan ook weer de toekomst creëert.
[00:31:04] Klopt.
[00:31:05] Dus,
[00:31:06] ik denk dat we in de wereld
[00:31:08] veel onder controle hebben,
[00:31:09] en weinig.
[00:31:12] Maar,
[00:31:13] je gaat dan veel mensen
[00:31:14] horen zeggen,
[00:31:15] dat ze,
[00:31:17] diegenen die iets gebouwd hebben in het leven,
[00:31:18] gaan zeggen,
[00:31:19] ik heb veel geluk gehad,
[00:31:21] en als je daar verder praat,
[00:31:22] dan komt het tot,
[00:31:23] ik heb daar geluk afgedwongen,
[00:31:24] door de acties continu te blijven doen.
[00:31:26] En dat is wel iets,
[00:31:27] dat ik gewoon heel erg van overtuigd ben.
[00:31:30] Ik ben iemand die,
[00:31:36] die altijd mijn eigen mening en overtuiging wel een beetje nep,
[00:31:39] zonder tegen draad te zijn,
[00:31:40] want ik ben helemaal niet bewust tegen draad.
[00:31:42] Ik heb gewoon,
[00:31:44] ik denk nou over iets,
[00:31:45] ik pak mijn mening,
[00:31:45] en dat is hoe ik erin sta,
[00:31:46] en daar mag honderd man naar links zeggen,
[00:31:48] als ik dan vertraag en denk,
[00:31:50] ik ben van rechts,
[00:31:51] dan ben ik gewoon iemand die kan zeggen,
[00:31:52] ik ben niet met die mening,
[00:31:53] ik heb rechts.
[00:31:54] Als ik het eens ben met links,
[00:31:55] met honderd meningen,
[00:31:57] dan zeg ik gewoon,
[00:31:57] ik ben het eens met links.
[00:32:02] De invloed rondom mij zal mijn mening niet veranderen.
[00:32:05] Ik ga daarnaar luisteren,
[00:32:06] maar ik ga altijd zelf de beslissing nemen
[00:32:08] hoe ik in dingen sta.
[00:32:09] En dat zie ik wel,
[00:32:11] dat dat wel belangrijk is.
[00:32:14] En dat is een beetje hetzelfde,
[00:32:15] omdat je zei,
[00:32:15] je mediteert niet.
[00:32:17] Ik ben niet de persoon die
[00:32:20] in het hele mediteren zweveren kan,
[00:32:24] maar ik doe dat eigenlijk wel.
[00:32:25] Ik heb daar ook geen probleem mee om dat te benoemen.
[00:32:27] Wat doe je wel?
[00:32:30] Als we gaan kijken naar heel veel zaken,
[00:32:32] dan willen wij daar vaak een stempel op plakken.
[00:32:35] Ik ben aan het mediteren.
[00:32:36] Maar eerlijk ook,
[00:32:37] als je in je douche gaat staan
[00:32:38] en je doet vijf minuten
[00:32:41] diep in- en uitademen,
[00:32:43] wat is dat dan?
[00:32:43] Dat is mediteren.
[00:32:45] Mediteren is letterlijk waarbij
[00:32:46] je bewust in aandacht richt
[00:32:47] op het hier en nu,
[00:32:48] op bijvoorbeeld de inademhaling
[00:32:50] of de koude douchestraal,
[00:32:52] de Wim Hof methode.
[00:32:53] Dat is meditatie.
[00:32:54] Daar gaat het hem over.
[00:32:55] Dat bedoel ik dus vaak platte wiet.
[00:32:56] Vaak platte wiet op een bepaalde extreme manier.
[00:33:01] Zwevengehoofd,
[00:33:02] helemaal het omgekeerd.
[00:33:02] Klopt.
[00:33:03] Ik denk dat er heel veel van die methodes,
[00:33:05] zowel links als rechts,
[00:33:06] heel waardevol zitten.
[00:33:07] En die pas je toe naar jezelf.
[00:33:10] Ik ben iemand die niet elke dag...
[00:33:13] Zeg, ik moet elke dag een half uur mediteren.
[00:33:15] Dat werkt niet voor mij.
[00:33:17] Maar op het moment dat ik iets ervaar,
[00:33:19] dan ga ik stilstaan,
[00:33:20] dan ga ik vijf minuten...
[00:33:22] Mijn eigen gewoon tot mezelf komen nadenken.
[00:33:25] Dat is absoluut mediteren.
[00:33:26] Ik heb daar geen probleem mee om over te praten.
[00:33:28] Maar tegelijkertijd ben ik ook weer iemand
[00:33:30] die niet in dat hokje wil doorkomen.
[00:33:32] Ik mediteer elke dag een half uur.
[00:33:33] Dat doe ik niet.
[00:33:33] Het is gewoon...
[00:33:35] Ik doe wat nodig is,
[00:33:37] zolang dat nodig is,
[00:33:38] om het gewenste resultaat te behalen.
[00:33:40] En als dat op dat moment is dat ik moet gaan zitten
[00:33:43] en vijf minuten in- en uitademen
[00:33:44] om mijn mind terug helemaal breed te krijgen
[00:33:46] en scherp, dan doe ik dat.
[00:33:50] Betekent dat dat ik iets anders moet gaan doen?
[00:33:51] Dan doe ik iets anders.
[00:33:52] Ik doe wat dat werkt.
[00:33:55] En wat ik in het begin ook zei,
[00:33:56] ik denk dat een van mijn grootste krachten
[00:33:58] is mezelf heel goed kennen.
[00:34:00] En dat is bijvoorbeeld...
[00:34:01] Ik werk heel hard.
[00:34:03] Veel.
[00:34:03] Maar ik werk eigenlijk niet.
[00:34:04] Omdat je passie leeft.
[00:34:06] Kamuseer mij.
[00:34:07] Kamuseer mij.
[00:34:08] En ik heb twee...
[00:34:10] Ik heb een vrij pittige mening over burn-out.
[00:34:14] Ik zou dat wel kunnen weten.
[00:34:15] Want dat was één van mijn vragen.
[00:34:17] Ik weet niet of ik het me daar populair mee maak.
[00:34:18] Maar nee, maar ik had wat anders vragen.
[00:34:19] Heb jij ooit het voel dat je...
[00:34:22] I love the grind.
[00:34:23] Ik geef dat eerlijk toe.
[00:34:24] Maar mensen vragen dat veel.
[00:34:25] Maar heb je zoiets...
[00:34:26] Voel je soms dat je aan bepaalde limieten komt
[00:34:28] van je zijn?
[00:34:30] Dat je zo voelt van...
[00:34:31] Tuurlijk.
[00:34:32] Tuurlijk.
[00:34:32] Maar mijn mening over burn-out
[00:34:34] zal ik eerst zeggen,
[00:34:35] en dan kom ik op mijn verhaal,
[00:34:37] is...
[00:34:38] Ik geloof niet dat een burn-out komt door het hard te werken.
[00:34:41] Ik ken ook gewoon echt niemand
[00:34:43] die een burn-out gekregen heeft door het hard te werken.
[00:34:45] En ik heb het dan over de fysiek onderdeel van het hard te werken.
[00:34:48] Over de pure uren onderdeel.
[00:34:52] Mijn overtuiging is dat een burn-out komt door het mentaal aspect.
[00:34:55] En dat betekent door...
[00:34:56] Hé, als jij 9 to 5 werkt,
[00:34:58] maar daarachter zijn er nog 40 uur nu over bezig met...
[00:35:01] Da, da, da, da, of...
[00:35:03] Je voelt geen voldoening, of...
[00:35:05] Zingeving.
[00:35:07] Geen zingeving.
[00:35:08] Ja, dan is het mental game very hard.
[00:35:10] Dus wat je eigenlijk zegt,
[00:35:10] en daar ben ik ook van overtuigd,
[00:35:12] zelfs dat je twee uur werkt,
[00:35:13] maar eigenlijk met wat je eigenlijk gewoon doet
[00:35:15] voor pure leins geld,
[00:35:16] en heb je er totaal geen joy van...
[00:35:19] En het zijn niet 9 talenten,
[00:35:20] je goede talenten dat je ervoor inzet...
[00:35:22] Dan is het risico hoger dan als ik 12 uur werk.
[00:35:24] Klopt.
[00:35:24] Ja, bij mij is dat ook zo.
[00:35:25] Daar geloof ik ook keihard in.
[00:35:26] Dat absoluut.
[00:35:28] En ik heb gewoon mensen die hard werken,
[00:35:31] die impact maken,
[00:35:32] dat is wel belangrijk,
[00:35:33] impact maken,
[00:35:33] iets doen waar ze fier op zijn bij hun er zelf,
[00:35:40] eigenlijk dat nog nooit verdiend voor hebben.
[00:35:42] Maar soms heb je die mensen,
[00:35:45] die komen dan naar een hogere positie,
[00:35:47] of er gebeurt iets in bedrijf,
[00:35:48] er ontstaat shit,
[00:35:49] en ze hebben het niet meer onder controle.
[00:35:53] En het zijn bijvoorbeeld perfectionistische mensen,
[00:35:55] die daar een hogere doen,
[00:35:57] en die beginnen eigenlijk continu daarmee in hun hoofd,
[00:35:59] en ze zeggen,
[00:35:59] god, vertoe,
[00:35:59] ik weet niet meer wat aan het gaat misgaan.
[00:36:01] Ja, en dan ontstaat wel iets.
[00:36:03] Maar dat ontstaat niet door dat uurwerker.
[00:36:05] Dat ontstaat door het mentale gewicht op de schouders.
[00:36:08] Ja, en daarvoor krijg je nog geen burn-out.
[00:36:10] En als je het al herkent,
[00:36:11] dat dat gebeurt in je hoofd,
[00:36:12] dan kan je er nog iets aan doen,
[00:36:15] voor terugkijken.
[00:36:16] Hoe belangrijk is slaap voor jou?
[00:36:18] Want voor mij is dat wel een belangrijke.
[00:36:19] En...
[00:36:20] Bij mij is dat wel en niet belangrijk.
[00:36:22] Maar ik denk dat,
[00:36:24] voordat ik daar dieper op ga,
[00:36:25] moet ik eigenlijk terugkomen bij de vraag daarvoor.
[00:36:28] Me zelf kennen is...
[00:36:29] Ik heb altijd heel hard gewerkt,
[00:36:32] nog altijd.
[00:36:34] Ik heb wel mijn leven zeer gestructureerd op orde,
[00:36:37] in de chaos.
[00:36:37] En daarmee bedoel ik,
[00:36:39] ik heb heel weinig lost time.
[00:36:41] En dat is,
[00:36:42] of ik ben 100% committeerd op mijn bedrijf,
[00:36:45] of ik ben 100% committeerd op mijn kids,
[00:36:47] en aan het spelen met mijn kinderen,
[00:36:48] of ik ben 100% partner.
[00:36:49] Dus jij bent waar je bent.
[00:36:51] Dus als je aan het werken bent,
[00:36:52] ben je aan het werken.
[00:36:53] En als je thuis bent, ben je thuis.
[00:36:54] Want dat is heel veel mensen gebeurd.
[00:36:56] Als ze aan het werken zijn,
[00:36:57] zijn ze aan het tank naar hun vakantie.
[00:36:58] En als ze thuis zijn,
[00:36:59] zijn ze aan het tank naar het werk.
[00:37:00] Absoluut.
[00:37:01] En dat ken ik niet.
[00:37:02] Dat betekent trouwens niet dat ik thuis niet veel werk,
[00:37:04] maar daar gaat het even niet over.
[00:37:04] Dan ben ik thuis aan het werken.
[00:37:06] Maar als ik thuis met de kids aan het spelen ben,
[00:37:08] dan ben ik thuis met de kids aan het spelen.
[00:37:09] Dus bij mij betekent dat letterlijk,
[00:37:12] de dagen dat ik thuis kom,
[00:37:13] dat de kinderen wakker nog zijn,
[00:37:15] dan ik duw op mijn bakje van de garage,
[00:37:17] en dat is het moment,
[00:37:17] dan is het Johan de papa.
[00:37:19] En dan mag er 10 man bellen de komend uur.
[00:37:22] Dan mag er juist mijn beste medewerker
[00:37:24] ontslag genomen hebben.
[00:37:26] Dan mag juist de grootste deal niet geclosed zijn.
[00:37:28] Dan mag juist de grootste deal wel geclosed zijn.
[00:37:30] Dan gaat er niks aan veranderen.
[00:37:31] Ik kom thuis, ik ben papa,
[00:37:32] en ik ga spelen met mijn klein mannen en me amuseren.
[00:37:36] In het moment.
[00:37:37] Daar neem je natuurlijk beslissingen op.
[00:37:39] Ik ben altijd een plakker geweest,
[00:37:41] ook op de voetbal, toen ik altijd nog voetbalde.
[00:37:44] Maar vroeger was het zaterdagavond voor de kinderen.
[00:37:46] Dan was ik zaterdagavond tot om drie, vier uur bleven kangen.
[00:37:50] Want je sliep uit tot om elf uur,
[00:37:51] maar dat betekent dat je altijd zeven uur geslapen hebt,
[00:37:53] niks aan de hand.
[00:37:54] Maar vandaag zijn mijn kids om acht uur op mijn bed.
[00:37:56] Dat betekent techniek niet meer,
[00:37:57] dat ik tot om vier uur met twintig pinden thuis kom,
[00:37:59] want ik zie ze niet zoveel.
[00:38:01] En dan komen ze om en dan zeg ik,
[00:38:02] schattelijke, slap me eens met mijn rustpap.
[00:38:04] Dat is egoïstisch.
[00:38:05] Dat is niet hoe ik erin sta.
[00:38:07] Dus dat betekent dat ik nu ook nog altijd blijf hangen.
[00:38:09] Ik ben altijd een leutige,
[00:38:09] ik blijf hangen.
[00:38:10] Ik ben om één uur thuis.
[00:38:12] Om acht uur zijn ze bij mij.
[00:38:13] Ik bak spek mijn eitjes,
[00:38:15] wij ontbijten samen.
[00:38:16] En ik ga niet tegen hen zeggen,
[00:38:18] laat me eens met mijn rustpap.
[00:38:19] Ja, je vermoeidheid projecteren op hen.
[00:38:21] Dat gaat niet.
[00:38:21] Nee, ik ben op dat moment papa
[00:38:22] en doe wat ik moet doen
[00:38:23] om de beste papa te zijn.
[00:38:25] En ik denk dat dat mijn grootste complexiteit
[00:38:29] in mijn eigen commitments is.
[00:38:30] Want mijn commitment is dat ik wil
[00:38:32] op mijn sterbed kunnen zijn.
[00:38:33] Ik ben een topondernemer geweest,
[00:38:35] maar ook een toppapa en een toppartner.
[00:38:37] En dat is veel moeilijker
[00:38:38] alle drie te combineren dan één van die drie.
[00:38:40] En ik ben ondertussen bijna
[00:38:43] acht jaar samen met mijn vrouw.
[00:38:44] Dat is op zich ook al redelijk uitzonderlijk
[00:38:46] vandaag de dag in het traject
[00:38:47] dat we meemaken.
[00:38:49] Dus dat blijven doen
[00:38:50] en kunnen blijven zeggen
[00:38:51] dat ik ook thuis mijn huwelijk
[00:38:53] elke keer opnieuw haar uitvind
[00:38:54] naar een volgend level.
[00:38:57] Is ook één van mijn commitments.
[00:38:58] En eigenlijk liet je dan zo'n date night
[00:39:00] om de tweeën of zo?
[00:39:02] We hebben één keer in de maand
[00:39:03] een date night.
[00:39:05] Maar sommige dingen zijn afgesproken bij ons.
[00:39:08] Andere dingen zijn niet afgesproken.
[00:39:12] Nu terug te komen,
[00:39:13] je wilt je eigen leren kennen.
[00:39:15] En bijvoorbeeld bij mij in het werk is dat
[00:39:16] ik kan niet heel veel af.
[00:39:19] Ik kan voor korte perioden
[00:39:20] zeer weinig slapen.
[00:39:21] Ik ben daar niet lastiger van.
[00:39:23] Minder impact.
[00:39:25] Dat heeft echt bij mij ongelooflijk
[00:39:27] maar geen enkel verlies op.
[00:39:28] Als ik dat consequent blijf doen,
[00:39:30] dat is een heel ander verhaal.
[00:39:30] Maar als ik vandaag twee jaar zou geslapen
[00:39:32] en morgen ook,
[00:39:33] dan ga ik het niet aan mij merken.
[00:39:35] Dan ga ik iedereen zeggen.
[00:39:36] Natuurlijk doe ik dat een week.
[00:39:37] Dat macheert niet.
[00:39:38] Maar ik heb voor mijn eigen
[00:39:39] twee signalen die voor mij betekenen
[00:39:42] mijn enemmer zit vol.
[00:39:43] En dat betekent dat
[00:39:45] ik ben iemand die
[00:39:47] heel snel kan beslissen.
[00:39:48] Mijn processor marcheert redelijk goed.
[00:39:50] En dat betekent,
[00:39:50] jij komt bij mij met een vraag.
[00:39:53] Ja, doe maar dat.
[00:39:55] Nee,
[00:39:55] ik ga terug naar daar.
[00:39:56] Ik beslis gewoon snel.
[00:39:57] Makkelijk.
[00:39:58] De moment dat ik opmerk
[00:39:59] dat ik bij mijn eigen
[00:40:00] begin te antwoorden
[00:40:01] naar mijn medewerkers
[00:40:04] kom,
[00:40:05] kom de volgende week eens op terug.
[00:40:07] Spreek mij dan morgen nog iets over aan.
[00:40:09] Zet mij maar eens op mail.
[00:40:10] Als ik zo dat type antwoorden
[00:40:12] niet één ik op een week geef,
[00:40:14] maar zo kort
[00:40:15] achtereen,
[00:40:16] achtereen,
[00:40:16] dat betekent
[00:40:18] mijn processor is full.
[00:40:19] Dat is één.
[00:40:20] En de tweede is
[00:40:21] ik slaap niet slecht.
[00:40:23] Ik ga slapen
[00:40:25] en ik word wakker.
[00:40:27] En dat mag,
[00:40:29] ik heb,
[00:40:30] ik doe mijn zes uur slapen.
[00:40:31] Dat is mijn gemiddeld ritme ongeveer.
[00:40:33] Dat kan een keer vier zijn
[00:40:34] en dat kan een keer zeven zijn.
[00:40:35] Maar laat me zeggen,
[00:40:35] gemiddeld slaap ik zes uur in de week.
[00:40:38] Dat is totally fine.
[00:40:39] Doe mijn midden,
[00:40:40] doe mijn acht uur slapen
[00:40:40] omdat ik midden de slaap
[00:40:42] een uur wakker ben geweest.
[00:40:43] Dat is veel zwaarder voor mij.
[00:40:45] Maar dat is wel een teken voor mij.
[00:40:47] Ik slaap goed.
[00:40:48] En als ik merk
[00:40:49] dat ik ineens een week krijg
[00:40:51] waar ik drie, vier keer in de week wakker word.
[00:40:53] Dat is bij mij,
[00:40:53] dat is een,
[00:40:54] ik noem dat een yellow alert.
[00:40:55] Dat is een alarm.
[00:40:58] En dat zijn twee voorbeelden
[00:41:00] die voor mij heel helder zijn.
[00:41:01] En als één van die twee dingen gebeurt,
[00:41:03] dan ga ik een beslissing nemen.
[00:41:05] En dat kan zijn dat ik,
[00:41:06] wat heb ik iets gedaan?
[00:41:07] Een jaar of vijf geleden?
[00:41:08] Juist als ik Ira Belzebben hoven genomen had,
[00:41:10] ik had alle kantoren bezocht.
[00:41:12] Ik was mijn visie helemaal aan het doen.
[00:41:13] Maar ik moest het op papier krijgen
[00:41:15] voor mijn eerste
[00:41:15] maiden speech op het podium
[00:41:17] met iedereen.
[00:41:19] En dat kwam er niet uit mijn hoofd.
[00:41:20] En ik kreeg dat er niet uit.
[00:41:22] En ik begon dan ook slecht te slapen.
[00:41:24] En dat was van,
[00:41:25] oh, deze werkt niet.
[00:41:26] Ik ben thuis gekomen.
[00:41:27] Schat, van het weekend zijn weekendje weg.
[00:41:29] Ik ben vrijdag,
[00:41:30] ik heb een dag van lof gepakt.
[00:41:31] We zijn drie dagen naar Parijs geweest.
[00:41:33] GSM afgelegd.
[00:41:34] Gewoon,
[00:41:35] totally disconnection.
[00:41:36] Ik ben teruggekomen.
[00:41:37] Het was al gas vooruit.
[00:41:38] Alles kwam eruit.
[00:41:39] En gegaan.
[00:41:39] Dus wat veel mensen doen is,
[00:41:42] ze praten over iets,
[00:41:43] maar ze doen geen beslissing.
[00:41:43] Ze doen geen actie erop.
[00:41:45] Ik bedoel,
[00:41:45] als ik merk dat iets niet loopt,
[00:41:47] dan pak ik een actie.
[00:41:48] Zorg dat er iets verandert.
[00:41:51] En dat kan hetzelfde zijn met mijn hoofd.
[00:41:54] Dat ik gewoon zeg van,
[00:41:55] oké, van het weekend
[00:41:56] gaan we met de kindjes ergens naartoe
[00:41:58] dat ik weet dat ik kan deconnecteren.
[00:42:01] Maar dat is bij hetzelfde met slaap.
[00:42:02] Ik slaap weinig.
[00:42:03] En als ik voel aan mijn lichaam,
[00:42:05] van de week.
[00:42:06] Ik slaap zeg het algemeen vrij weinig
[00:42:07] de laatste weken.
[00:42:08] Maar van de week kwam ik thuis
[00:42:10] en ik moest echt nog wel wat doen.
[00:42:11] Maar ik had geen belofte gemaakt.
[00:42:12] Dat was mijn geluk.
[00:42:13] Maar in mijn hoofd moest ik nog wat dingen doen.
[00:42:16] En ik voel dan alles van,
[00:42:19] het is veel.
[00:42:20] Het is pittig even.
[00:42:22] En ik ben gewoon in mijn bed gekropen.
[00:42:23] En ik heb een keer negen uur geslapen.
[00:42:25] Dus luister het motieel van je leven.
[00:42:27] Absoluut.
[00:42:28] Maar wel,
[00:42:30] mijn lichaam is wel een bepaald niveau.
[00:42:34] Ja, rechtbaarheid.
[00:42:34] Dus die gaat niet...
[00:42:36] Het is niet,
[00:42:36] ik loop eens,
[00:42:37] ik heb eens een hoestje.
[00:42:38] Dat is het niet.
[00:42:39] Maar ik heb limieten gesteld.
[00:42:41] En laat me zeggen,
[00:42:41] alle oranjes,
[00:42:42] die signalen die negeer ik.
[00:42:44] Maar het moment dat er een eerste rood signaal is,
[00:42:47] dan negeer ik het nooit.
[00:42:48] Dan is het gewoon altijd actie erop.
[00:42:51] En ik denk dat dat wel al
[00:42:53] heel veel helpt voor jezelf,
[00:42:54] als je dat helder hebt.
[00:42:55] Als je weet,
[00:42:56] als je dat echt beslist,
[00:42:57] bij mij is dat echt een beslissing.
[00:42:58] Als dat alles op kot op stelt,
[00:43:02] als die signalen komen,
[00:43:03] dan ga ik daar actie op ondernemen.
[00:43:05] Oké.
[00:43:06] Nu,
[00:43:07] hoe jong ben je nu?
[00:43:08] Ik ben juist vorige week verjaard.
[00:43:11] En 38 geworden.
[00:43:13] Ja,
[00:43:13] het is dus geen gelukkig verjaardigwens op Facebook.
[00:43:15] Sorry,
[00:43:16] gelukkig verjaardig.
[00:43:16] Nu,
[00:43:18] I'm getting old.
[00:43:19] Ja,
[00:43:20] dat is ook een mindset,
[00:43:21] denk ik.
[00:43:21] Maar goed,
[00:43:22] ik bedoel,
[00:43:24] het punt is dat je,
[00:43:27] als je,
[00:43:30] als je zo naar,
[00:43:30] van de buitenkant naar jou kijkt zo,
[00:43:32] en je kijkt naar de bling-bling,
[00:43:34] naar de auto,
[00:43:34] naar het bedrijf,
[00:43:36] naar je kostuum,
[00:43:36] naar de titel,
[00:43:38] et cetera,
[00:43:39] ja,
[00:43:41] dan zou je je ego,
[00:43:42] welke keer,
[00:43:43] serieus met jou aan de haal kunnen lopen
[00:43:44] en zeggen van,
[00:43:45] hey,
[00:43:45] Johan,
[00:43:47] man,
[00:43:47] man,
[00:43:48] man,
[00:43:48] you're the biggest,
[00:43:49] baddest motherfucker die er is.
[00:43:52] Hoe fantastisch zeg je eigenlijk wel niet?
[00:43:54] En ik heb al heel veel ondernemers gezien,
[00:43:55] waar hun ego hen zichzelf zo,
[00:43:58] oftewel in slaap wiegt,
[00:43:59] oftewel over het paard telt,
[00:44:01] waarbij dat ze,
[00:44:02] een beetje gelijkaardig gaan,
[00:44:03] maar nog zo'n bietop doorgaan.
[00:44:05] De sales,
[00:44:05] een van je sales heeft een topdeal gedaan,
[00:44:07] feesten,
[00:44:08] en ze zitten te lang,
[00:44:10] voor Van den Berg terug,
[00:44:12] te gronden,
[00:44:13] en weer,
[00:44:13] in de grind te gaan,
[00:44:15] naar de actie van de volgende dag.
[00:44:17] Hoe oude je eigenlijk jouw ego in check,
[00:44:19] dat dat niet met jou aan de haal gaat?
[00:44:21] Pas op,
[00:44:21] ego is niet slecht,
[00:44:22] dat is niet gezegd,
[00:44:23] begrijp je me voor?
[00:44:24] Ik begrijp,
[00:44:25] absoluut,
[00:44:25] absoluut de vraag.
[00:44:27] Ik denk dat ik één,
[00:44:29] heb je dat maartenvoeren of zo?
[00:44:31] Niet zoveel ego heb,
[00:44:32] en ego heb,
[00:44:33] heel duidelijk op een deel,
[00:44:34] maar niet zo dat,
[00:44:38] in de picture staan,
[00:44:38] ego heb.
[00:44:39] Als het van mij afhangt,
[00:44:40] dan zou ik nooit op tv komen,
[00:44:41] en nooit op een podium gestaan hebben,
[00:44:42] en gedaan hebben.
[00:44:43] Ik heb alleen gedaan wat nodig was,
[00:44:45] om te bereiken wat ik moet doen.
[00:44:47] Maar,
[00:44:48] zoals je zelf weet, Peter,
[00:44:50] zeg ik veel liever nee op al deze zaken,
[00:44:52] want het was niet zo gemakkelijk,
[00:44:53] om me hier in de stoel te krijgen.
[00:44:55] dat is niet,
[00:44:56] dat is niet dat ik,
[00:44:58] als ik dat doe,
[00:44:59] doe ik dat met vol overgaven,
[00:45:00] en plezier zoals nu,
[00:45:01] maar het is niet iets wat ik,
[00:45:02] allemaal heel graag doe.
[00:45:05] Nu,
[00:45:07] twee dingen,
[00:45:08] is één,
[00:45:09] mijn vrouw,
[00:45:09] ik bedoel,
[00:45:10] wij zijn samen van toen dat ik nog,
[00:45:12] eigenlijk dat manneke was,
[00:45:13] dat in het eerste,
[00:45:14] in het eerste unief,
[00:45:15] twee jaar examen zat,
[00:45:16] en op zijn negentie jaar ging beginnen werken,
[00:45:18] en geen diplomat,
[00:45:18] laten we zeggen.
[00:45:20] Dus,
[00:45:21] we go way back,
[00:45:22] en dat helpt wel,
[00:45:23] om gewoon,
[00:45:25] te zijn wie dat ik ben,
[00:45:26] en ik denk dat ik op dat vlak,
[00:45:27] ook echt iemand ben,
[00:45:28] die,
[00:45:29] altijd mezelf is gebleven.
[00:45:31] Ik,
[00:45:31] ik voetbal gewoon nog,
[00:45:34] en die mensen,
[00:45:35] denk ik,
[00:45:36] als ze het gaan vragen,
[00:45:36] ook benoemen van,
[00:45:37] Johan is gewoon,
[00:45:38] oké,
[00:45:39] een gewone gast,
[00:45:40] gelijk een ander.
[00:45:41] Tegelijkertijd ben ik natuurlijk niet zelden,
[00:45:43] want je hebt een aantal andere dingen,
[00:45:44] maar qua mindset,
[00:45:45] denk ik,
[00:45:46] op dat vlak,
[00:45:48] voetjes op de grond,
[00:45:49] wel,
[00:45:49] wel erin zit.
[00:45:51] En twee,
[00:45:52] ik,
[00:45:52] ik laat mij,
[00:45:53] ik,
[00:45:54] ik,
[00:45:54] ik laat mij coachen,
[00:45:55] en dat sprak met de coach is,
[00:45:57] hoe meer boksen,
[00:45:58] hoe lieve ik het heb.
[00:45:59] En daarmee bedoel ik,
[00:46:00] want daar heb je natuurlijk zelf,
[00:46:02] helemaal terecht in,
[00:46:03] is,
[00:46:04] de laatste jaren,
[00:46:05] ik denk dat we,
[00:46:06] we zijn verdubbeld met hier,
[00:46:07] op vijf jaar tijd,
[00:46:08] zonder overnames,
[00:46:09] ja,
[00:46:10] de meeste mensen die mij aanspreken,
[00:46:12] zijn complimenten.
[00:46:13] En,
[00:46:13] en is positief,
[00:46:14] dus,
[00:46:15] alleen,
[00:46:16] ik ben zelf al relatief,
[00:46:18] perfectionistisch en zelfkritisch,
[00:46:20] zonder het negatieve,
[00:46:22] door het extreem te doen,
[00:46:23] want dan wordt het,
[00:46:24] dat is zoals met alles,
[00:46:25] ik denk dat perfectionisme een,
[00:46:27] mega kracht is,
[00:46:28] maar,
[00:46:29] te perfectionistisch is,
[00:46:30] een mega nadeel,
[00:46:31] zowel in mindset,
[00:46:32] voor je eigen geluk,
[00:46:33] als voor snelheid,
[00:46:34] te creëren.
[00:46:36] En met hem is duidelijk afgesproken,
[00:46:38] dat,
[00:46:39] als hij dat zou vinden,
[00:46:40] dat ik dat doe,
[00:46:40] dat hij mij dat moet mee confronteren.
[00:46:42] Nu,
[00:46:42] we hebben het er juist over gehad,
[00:46:44] mijn bedrijf is wel,
[00:46:45] ik denk dat ik wel toegankelijk ben voor feedback,
[00:46:48] en,
[00:46:49] mijn mensen denken bij mij,
[00:46:51] zoals ik het nu eigenlijk publiekelijk zeg,
[00:46:53] dat ik dat ook intern,
[00:46:54] als je vindt dat er,
[00:46:55] dat ik ergens,
[00:46:56] op een bepaald moment,
[00:46:57] dat zou beginnen doen,
[00:46:59] speak up,
[00:47:00] confronteer je met mij,
[00:47:00] want ik weet dat ik dat niet wil,
[00:47:02] en dat ik dat niet ben,
[00:47:03] dus als ik dat op een bepaald moment,
[00:47:04] toch zou gedaan hebben,
[00:47:06] geef mij,
[00:47:07] geef mij de,
[00:47:08] zeker een vaste spiegel,
[00:47:09] want dat is,
[00:47:11] dat is niet wat ik wil zijn.
[00:47:13] Vroeger,
[00:47:13] vroeger waren je met twee,
[00:47:14] want uiteindelijk heb je heel lang geleden,
[00:47:16] nu vernoot,
[00:47:16] dacht ik,
[00:47:17] je uitgekocht,
[00:47:18] dat ik dat las in de krant,
[00:47:20] heb je ooit overwogen,
[00:47:21] om,
[00:47:21] om,
[00:47:22] niet alleen Johan,
[00:47:23] want is dat eigenlijk van boven,
[00:47:25] denk ik dan,
[00:47:26] en,
[00:47:27] doordat er mensen voor jou werken,
[00:47:28] zitten er altijd een bepaalde dynamiek in,
[00:47:30] die dat misschien anders maakt,
[00:47:32] dat je zo,
[00:47:33] dat er iemand ooit overwogen,
[00:47:34] om bijvoorbeeld met tweeën,
[00:47:35] of met drieën,
[00:47:37] het bedrijf te lijden,
[00:47:38] om elkaar in te checken,
[00:47:39] want,
[00:47:39] jij bent al sterk commercieel,
[00:47:41] ook wel met cijver,
[00:47:42] je wordt daar niet zo warm van,
[00:47:45] ik,
[00:47:46] zoals ik zei,
[00:47:47] kan heel goed rekenen,
[00:47:48] en ik,
[00:47:48] ik word wel degelijk warm van,
[00:47:51] het bedrijf zo rendabel mogelijk te maken,
[00:47:53] en dat allemaal zo goed mogelijk op orde te hebben,
[00:47:55] maar niet van het getalleken op zijn eigen,
[00:47:57] dat bedoel ik daarin,
[00:47:58] of dat dat,
[00:48:00] één of honderd euro,
[00:48:01] dat op zijn eigen,
[00:48:02] maar wel,
[00:48:03] het feit dat je het kan,
[00:48:04] dat je zorgt dat het bedrijf de juiste ratio's heeft,
[00:48:06] en dat je de mensen,
[00:48:07] en dat alles klopt,
[00:48:08] dat wel,
[00:48:09] goh,
[00:48:09] maar ik ben,
[00:48:11] zoals je zei,
[00:48:12] op mijn twintig heb ik mij ingekocht,
[00:48:14] een jaar later heb ik dat helemaal overgenomen,
[00:48:15] dan zijn we aan een bepaalde rit begonnen,
[00:48:19] en dan heeft iemand van mijn toen,
[00:48:21] beste medewerkers,
[00:48:22] heeft hem toen ingekocht in mijn lokaal kantoor,
[00:48:24] waar dat ik zat,
[00:48:26] met een minderheid,
[00:48:27] en die heb ik inderdaad,
[00:48:29] zes jaar geleden,
[00:48:30] terug uitgekocht,
[00:48:32] omdat,
[00:48:33] omdat,
[00:48:33] ik denk dat werken met Johan Krijgsmann,
[00:48:35] en zaken doen met Johan Krijgsmann,
[00:48:37] heel leuk is,
[00:48:37] heel correct is,
[00:48:38] maar het is ook heel vermoeiend,
[00:48:40] want,
[00:48:43] ik ben niet de persoon van stilstand,
[00:48:45] dus of ik nu morgen,
[00:48:47] 100.000 omzet,
[00:48:48] 1 miljoen omzet,
[00:48:49] 10 miljoen omzet,
[00:48:49] 100 miljoen omzet,
[00:48:50] of een miljard omzet,
[00:48:51] ik ga nooit een persoon zijn van status quo,
[00:48:53] want ik word niet gelukkig van status quo,
[00:48:54] ik ga altijd kunnen willen kijken naar,
[00:48:56] wat kan hier bovenop,
[00:48:57] wat kan toegevoegd worden,
[00:48:58] hoe kan ik een betere service geven aan de klant,
[00:49:00] hoe kan ik meer impact maken met mijn mensen,
[00:49:02] en je hebt veel mensen,
[00:49:03] die eenmaal dat ze op een bepaald niveau komen,
[00:49:05] vooral bezig willen zijn met,
[00:49:06] het stagneren,
[00:49:07] dit houden,
[00:49:08] dit houden,
[00:49:09] en dus ik heb daarin voor mezelf wel de beslissing genomen,
[00:49:12] dat,
[00:49:15] dat ik dan zeker,
[00:49:17] dat ik mijn eigen ding wil kunnen doen,
[00:49:19] en dat ik zie dat ik ook af en toe tegenstrijdige keuzes maak,
[00:49:22] die vaak atypisch zijn,
[00:49:24] ik denk,
[00:49:24] corona was een voorbeeld,
[00:49:25] wij hadden de plannen om,
[00:49:27] ERA stelde niks meer voor in Frans-talig België,
[00:49:30] en we hadden in onze groeiplan voorzien om in 20,
[00:49:35] eind 21, 22,
[00:49:36] heel agressief te gaan voor Wallonië,
[00:49:38] dat was corona daar,
[00:49:39] dus,
[00:49:40] en dan die century,
[00:49:41] century,
[00:49:42] 21,
[00:49:42] dan niet goed zeker,
[00:49:43] het was,
[00:49:43] wie was er sterk in Wallonië?
[00:49:45] century,
[00:49:46] ja,
[00:49:47] en eigenlijk ongelooflijk veel kleine kantoren,
[00:49:50] heel weinig,
[00:49:50] groot al,
[00:49:51] heel extreem versnipperd,
[00:49:53] en in de corona,
[00:49:54] ja,
[00:49:54] waren we ineens drie maand toe,
[00:49:56] maar we zagen wel dat er heel veel onrust ontstond in de Frans-talige macht,
[00:49:59] vooral die kleintjes,
[00:49:59] die hadden geen doen,
[00:50:02] en ja,
[00:50:03] wij hebben toen eigenlijk beslist om ons groeiplan in Wallonië,
[00:50:06] en Brussel,
[00:50:07] een jaar en een half te vervroeren,
[00:50:08] en gas te geven,
[00:50:10] nee,
[00:50:10] ik kan u zeggen,
[00:50:11] ik stond vrijwel alleen in mijn idee,
[00:50:13] want die dingen zeiden,
[00:50:13] ja,
[00:50:14] wacht,
[00:50:15] geen kosten maken,
[00:50:16] nu niet doen,
[00:50:17] we weten niet wat er komt,
[00:50:19] ja,
[00:50:19] maar ik zei,
[00:50:19] ja,
[00:50:19] wacht,
[00:50:20] ik beslis dat niet,
[00:50:20] maar ik voel aan de mensen,
[00:50:22] dat ze nu nood hebben aan begeleiding,
[00:50:25] coaching,
[00:50:26] rust,
[00:50:27] zicht,
[00:50:27] dus,
[00:50:28] als de deur al open staat,
[00:50:29] is het veel makkelijker,
[00:50:30] dat is een beetje in de sales achtergrond,
[00:50:31] maar om nu het product te bezorgen dat zij nodig hebben,
[00:50:34] dan eerst te wachten totdat het terug goed gaat,
[00:50:36] en dan beslist,
[00:50:36] omdat ik nu wil gaan,
[00:50:38] maar daarom staan zij niet op mij te wachten op dat moment,
[00:50:40] en ik merk dat zo'n beslissing wil ik gewoon kunnen nemen,
[00:50:43] op dat moment,
[00:50:44] en die moeten rekening houden met andere mensen hun,
[00:50:50] hun ideeën of situaties,
[00:50:53] maar als CEO heb ik het doel om dit allemaal nog naar een ander level te brengen,
[00:50:58] en als ik morgen denk dat ik zelf niet meer de juiste persoon daarvoor ben,
[00:51:02] en iemand anders daar beter voor is,
[00:51:05] dan heb ik alleen maar het doel van,
[00:51:06] ik wil het beste voor mijn mensen,
[00:51:07] het beste voor de klanten,
[00:51:08] en dat moet de beste leider zijn die op dat moment de leider kan zijn daarvoor.
[00:51:11] Hoeveel mensen werken er nu voor ERA?
[00:51:15] Wij zijn nationaal met,
[00:51:18] ik zou naar de cijfers moeten kijken,
[00:51:19] maar laat maar zeggen,
[00:51:22] 610 mensen in heel België.
[00:51:24] Oké, dus Sint-Niklaas begon,
[00:51:26] dan ingekocht is Sint-Niklaas,
[00:51:28] in tussentijds van de kust tot in de Ardennen,
[00:51:31] in alle drie talen in België,
[00:51:35] dan denk ik, ja,
[00:51:37] stilstaan is achteruit gaan,
[00:51:38] je hebt dat zelf al verschillende keer aangehaald.
[00:51:41] Klopt.
[00:51:41] The sky is the limit.
[00:51:42] Wilt dat dan zeggen,
[00:51:44] dat zo Nederland en Frankrijk,
[00:51:45] Duitsland,
[00:51:46] want hoe ver...
[00:51:47] Ja, je...
[00:51:48] Ik heb één ding geleerd bij mezelf.
[00:51:52] Ik heb...
[00:51:53] Ik zeg niet meer nee.
[00:51:55] Ik denk het niet.
[00:51:56] Maar als je mij op mijn...
[00:51:59] Ik weet dat ik heb ERA Belzum overgenomen,
[00:52:02] en twee jaar daarvoor ben ik andere mensen gaan overtuigen
[00:52:05] binnen het netwerk om ERA Belzum over te nemen.
[00:52:07] Want ik dacht,
[00:52:07] ik heb geen tijd,
[00:52:08] ik heb geen geld,
[00:52:09] ik kan dat niet.
[00:52:10] En het is pas zo dat iedereen terugzegt,
[00:52:11] ja, maar jij zit hier de grootste en de snelste groei
[00:52:15] aan het jong mannenken dat alles kan,
[00:52:16] jij moet dat doen.
[00:52:16] En ik zag dat helemaal niet mijn eigen.
[00:52:19] En ik herinner mij,
[00:52:20] omdat je dacht,
[00:52:21] omdat buitenland is wel aan die sprake gekomen,
[00:52:23] maar ik weet dat twee jaar geleden
[00:52:25] ik de vraag kreeg intern,
[00:52:26] en ik zei direct,
[00:52:27] nee, nooit.
[00:52:28] En iedereen die echt met mij werkte,
[00:52:29] dichtbij,
[00:52:30] die begon allemaal te lachen.
[00:52:31] En die zeiden, oeh.
[00:52:32] En ik zei, waarom lachen die?
[00:52:33] Johan,
[00:52:34] stop nu,
[00:52:34] je kan mij op iets te zeggen,
[00:52:35] nooit.
[00:52:36] En dat heb ik wel meegenomen.
[00:52:40] Wij hebben de licentie ondertussen,
[00:52:41] dus dat kan ik,
[00:52:42] van Luxemburg,
[00:52:43] dus wij zullen sowieso ERA in Luxemburg al doen.
[00:52:45] Dus ja,
[00:52:45] dat betekent dat die stap,
[00:52:46] dat er sowieso komt komend jaar,
[00:52:48] of volgend jaar.
[00:52:49] En dan zien we wel verder.
[00:52:52] Anderzijds denk ik dat je veel beter in België,
[00:52:56] nummer één bent,
[00:52:57] in de brede zin,
[00:52:59] dus niet alleen makelaardij,
[00:53:00] maar alles er rond,
[00:53:01] de volledige ontzorging van de consument,
[00:53:02] binnen het vastgoedgebeuren die er kan zijn.
[00:53:05] Dus ook naar syndiek rentmeester,
[00:53:06] maar evengoed,
[00:53:09] renovatie,
[00:53:11] en landmeterij,
[00:53:12] en alles wat er komt kijken,
[00:53:13] om mensen volledig te kunnen begeleiden in het traject.
[00:53:17] Ja,
[00:53:17] in België,
[00:53:18] dat je overal versnippert,
[00:53:19] nummer vijf bent.
[00:53:20] Ja, ja.
[00:53:21] Dus wij hebben nog wel wat te doen in België,
[00:53:26] en daar ga ik me eerst op focussen,
[00:53:27] en dan zien we wel wat er gebeurt.
[00:53:29] Nu, laatste vraag.
[00:53:32] Heb je eigenlijk nog
[00:53:35] een zotte droom dat je wil realiseren?
[00:53:38] En ik bedoel,
[00:53:38] zot,
[00:53:39] bedoel dat niet mee met Beyoncé op een podium staan,
[00:53:41] of met Taylor Swift,
[00:53:42] maar echt zot,
[00:53:43] zot,
[00:53:43] dat kan ook,
[00:53:44] maar echt zot,
[00:53:45] en begin niet,
[00:53:46] Ira is nummer één,
[00:53:46] ja,
[00:53:47] Ira is al nummer één in België.
[00:53:52] Ik ben sowieso,
[00:53:53] dat ben ik ook wel achtergekomen,
[00:53:54] ik ben sowieso niet zo'n dromer.
[00:53:56] Ik zie dat nu ook wel,
[00:53:57] ik coach natuurlijk heel veel mensen,
[00:53:59] en je gaat vaak in coaching,
[00:54:01] ben ik overtuigd,
[00:54:02] dat je dingen,
[00:54:04] als je voorbeelden geeft uit je eigen leven,
[00:54:06] dat werkt.
[00:54:06] En ik ben voor het nuen persoon,
[00:54:08] ik had geen posters op mijn kamer,
[00:54:09] en ik heb,
[00:54:10] als bij mij straks Barack Obama zou passeren,
[00:54:13] dan zou ik willen opkijken naar die persoon,
[00:54:15] en denken,
[00:54:15] dat is een goeie spreker,
[00:54:16] chapeau,
[00:54:16] maar ik ga niet hysterisch worden,
[00:54:18] of die mensen,
[00:54:19] 37 dingen doen,
[00:54:20] gewoon, weet je,
[00:54:21] dat is Barack Obama,
[00:54:21] alle respect voor,
[00:54:22] en hij is,
[00:54:23] zoals ik Johan ben,
[00:54:24] en dat is Tim,
[00:54:25] en dat is Tom.
[00:54:25] Maar heb je het dan,
[00:54:27] qua entrepreneurs,
[00:54:28] voorbeelden,
[00:54:29] dat je bewondert,
[00:54:30] dat je denkt,
[00:54:30] van mijn dien zou ik wel een keer
[00:54:31] een klapje wil doen om van te leren?
[00:54:32] Ja, maar dat is iets anders,
[00:54:33] en absoluut mensen,
[00:54:33] waar je van denkt,
[00:54:37] die hebben niets,
[00:54:38] of daar kijkt je op een bepaalde manier
[00:54:40] naar op,
[00:54:41] vanuit wat die gebouwd hebben,
[00:54:43] of nagelaten hebben.
[00:54:44] Maar tussen dat,
[00:54:45] en het zo,
[00:54:46] vandaag soms een beetje hysterische,
[00:54:50] idolatrie,
[00:54:51] of perfectionisme,
[00:54:52] dat heb ik niet zo,
[00:54:54] drie dagen op voorhand te staan,
[00:54:56] voor een concert,
[00:54:57] sorry,
[00:54:58] I don't get it.
[00:54:59] Ik bedoel,
[00:55:00] dat betekent dat je je eigen
[00:55:01] zo minderwaardig voelt.
[00:55:05] Kijk wat jij in die drie dagen had kunnen doen.
[00:55:08] In die drie dagen,
[00:55:09] wat waren de acties die ik zelf had kunnen doen,
[00:55:11] om mijn eigen dromen uit te maken,
[00:55:12] en mijn eigen kracht vooruit te zetten.
[00:55:16] En dat is,
[00:55:17] dus dat niet,
[00:55:18] maar,
[00:55:19] ik denk dat ik op dat vlak iemand ben,
[00:55:21] die ongelooflijk veel mensen,
[00:55:24] niemand,
[00:55:24] zo één iemand,
[00:55:25] die er voor mij bovenuit steekt,
[00:55:26] ik denk dat,
[00:55:27] ik heb een uitspraak van Mark Hoek,
[00:55:28] ook altijd onthouden,
[00:55:29] die zei van,
[00:55:30] als ik mijn reis had,
[00:55:31] dan moesten mijn mensen kunnen huren,
[00:55:32] als ik mijn half open bebouwing had,
[00:55:33] dan moesten mijn beste mensen een reis kunnen kopen,
[00:55:35] als ik een open bebouwing,
[00:55:36] moesten mijn beste mensen een half open bebouwing,
[00:55:38] tot,
[00:55:38] als ik mijn kasteel had,
[00:55:39] moesten mijn beste mensen een schone villa kunnen kopen.
[00:55:41] Dan zie je dat mij altijd eens bijgebleven in,
[00:55:43] hoe gaat het om met je mensen,
[00:55:44] en pak je hen mee op de rit.
[00:55:46] Ik vind dat,
[00:55:46] Wouter Torfst altijd heel mooie,
[00:55:50] inzichten had over,
[00:55:51] hoe krijg je een familie in een bedrijf,
[00:55:53] en een bepaalde cultuur,
[00:55:56] en toestanden,
[00:55:59] dan heb je uiteraard gewoon de winning mentality,
[00:56:01] in bepaalde sporten,
[00:56:03] en andere bedrijven,
[00:56:04] waar je echt wilt,
[00:56:04] winnen is het punt.
[00:56:07] En zo heeft iedereen wel,
[00:56:09] iets waar ik van denk van,
[00:56:11] ja,
[00:56:12] daar kan ik iets uit leren,
[00:56:13] daar kan ik iets van meenemen.
[00:56:14] Ik denk,
[00:56:15] hoe dan Willy Nasus,
[00:56:17] bepaalde dingen heeft gedaan,
[00:56:18] in zijn carrière,
[00:56:19] kan hij iets uitnemen,
[00:56:21] maar ik wil niet de ene of de andere zijn.
[00:56:23] Ik ben Johan,
[00:56:24] ik wil mijn eigen parcours rijden,
[00:56:26] op mijn gemak,
[00:56:27] en zien hoe dat dat eindigt,
[00:56:29] en je kijkt rondom,
[00:56:31] van,
[00:56:31] wat past ook bij mij?
[00:56:32] Ik ga echt nooit iemand kopiëren,
[00:56:34] of iets overnemen,
[00:56:35] wat ik denk,
[00:56:36] it doesn't match with me.
[00:56:38] Oké,
[00:56:38] en wat staat er op je graf,
[00:56:40] zerk of urnu?
[00:56:42] Wat mag je vrouw erop zetten?
[00:56:44] Nou,
[00:56:50] twee, drie dingen.
[00:56:50] Eén,
[00:56:51] ik heb er alles uitgehaald,
[00:56:52] dat erin zat.
[00:56:55] Ik heb,
[00:56:59] met mensen,
[00:57:01] voor mensen,
[00:57:02] en samen met mensen,
[00:57:03] het maximale eruit gehaald.
[00:57:06] Dat is zeker iets,
[00:57:07] dat er mag opstaan.
[00:57:10] En,
[00:57:13] het derde,
[00:57:14] is dan hoe ik erin zit,
[00:57:15] laat mij zeggen,
[00:57:16] het was een toffe gast.
[00:57:20] Af en toe was het,
[00:57:21] maar irritant,
[00:57:22] en heeft hem dingen,
[00:57:23] feedback gegeven,
[00:57:23] die ik niet leuk vond,
[00:57:24] want het was altijd voor mij,
[00:57:26] en samen hebben we,
[00:57:27] samen hebben we iets,
[00:57:27] iets heel ongelofelijks kunnen creëren.
[00:57:29] Maar ik geloof op dat vlak,
[00:57:30] wel heel hard de uitspraak,
[00:57:31] dat als je,
[00:57:32] als je wilt,
[00:57:33] dat iedereen je graag heeft,
[00:57:34] dan moeten ijskrimpjes gaan verkopen,
[00:57:35] en geen bedrijfsleider zijn.
[00:57:37] Want,
[00:57:37] al mijn belangrijkste beslissingen,
[00:57:39] wat ik kan op terugkijken,
[00:57:40] ik heb nooit unanimiteit gehad.
[00:57:43] Ik denk dat ik misschien,
[00:57:43] in de beste gevallen,
[00:57:44] twee keer op de tien,
[00:57:45] meerderheid had,
[00:57:46] van mening over die richting.
[00:57:49] En nadien,
[00:57:49] zou niemand terug willen aan het houden.
[00:57:51] Dus als leider,
[00:57:52] moet je soms dingen doen,
[00:57:53] die je weet,
[00:57:53] die de juiste richting zijn,
[00:57:56] nadien.
[00:57:56] Ik denk dat dat wel,
[00:57:58] wel een cruciaal gegeven is,
[00:58:00] als je,
[00:58:00] als je iets wilt bouwen.
[00:58:02] En om op droom terug te komen,
[00:58:06] iets dat,
[00:58:06] een folieke droom zal ik u delen,
[00:58:08] omdat ik het ooit al eens in de tijd gezegd heb,
[00:58:10] dus dan zeg ik ook niks speciaals,
[00:58:12] is dat,
[00:58:14] een voetbal,
[00:58:15] een goede voetbalclub overnemen,
[00:58:17] die veel supporters hebben,
[00:58:20] een echte culture club is,
[00:58:21] waar ik mijn ding kan mee doen,
[00:58:23] zo vanuit de jeugd,
[00:58:24] met lokale mensen,
[00:58:26] en jeugd erbij,
[00:58:27] en daar ook iets mee bouwen.
[00:58:31] Dat zou,
[00:58:32] dat zou zowel zo ooit,
[00:58:34] afhankelijk van hoe dat mijn leven loopt,
[00:58:35] nog wel eens op mijn checkbox gezet zijn,
[00:58:37] maar mijn vrouw gaat nu heel pissen,
[00:58:38] dat ik dacht.
[00:58:39] Maar,
[00:58:39] maar ze weet eigenlijk wel,
[00:58:41] dat die kans ooit zou kunnen komen,
[00:58:42] op het juiste moment.
[00:58:43] Maar dan ook wel weer,
[00:58:44] voor te winnen.
[00:58:45] Ja.
[00:58:46] En niet om in,
[00:58:47] derde klas,
[00:58:48] tegen de gedag.
[00:58:49] Mediocriteit,
[00:58:50] dat wil je niet.
[00:58:51] Het is,
[00:58:52] ja,
[00:58:53] altijd,
[00:58:54] ja,
[00:58:54] en,
[00:58:56] dat betekent niet altijd,
[00:58:57] winnen,
[00:58:57] want wat is winnen?
[00:58:58] Maar laat me zeggen,
[00:58:59] willen winnen,
[00:59:00] spelen voor te winnen,
[00:59:02] iedereen die met mij voetbalt bijvoorbeeld,
[00:59:04] gaat dat merken,
[00:59:04] ik ben een ongelooflijke winnaar op het plein,
[00:59:06] zal ik niemand meer verrassen.
[00:59:07] En,
[00:59:08] ik ben ongelooflijke goede verliezer.
[00:59:09] En daarmee bedoel ik,
[00:59:12] zal eerst met slechte beginnen,
[00:59:13] als we de match verloren,
[00:59:14] en wij hadden slecht gespeeld,
[00:59:17] terwijl dat we standaard beter zijn,
[00:59:19] competent,
[00:59:20] dan die mannen,
[00:59:21] dan was ik echt niet te genieten.
[00:59:23] Dan was ik de grootste neikel van het kotje,
[00:59:25] dan was ik pistof,
[00:59:26] en dan was ik eigenlijk,
[00:59:27] soms langer pist van dan,
[00:59:29] een megadeal.
[00:59:31] En als we verloren van een partij,
[00:59:33] dat wij op toppen van onze tenen gespeeld hadden,
[00:59:35] en die tegenpartij was gewoon beter,
[00:59:37] dan was ik de eerste om,
[00:59:39] iedereen,
[00:59:39] gewoon,
[00:59:40] dan kon ik echt,
[00:59:41] proficiat,
[00:59:41] mooie goal,
[00:59:42] chapeau,
[00:59:43] goed gedaan,
[00:59:44] hoe doe je dit?
[00:59:45] Dan komt dan weer wie ik ben,
[00:59:46] hoe dit,
[00:59:46] hoe deed je dat?
[00:59:47] Hup,
[00:59:47] hup,
[00:59:48] meepakken wat ik er zelf kon uitleren,
[00:59:49] en zorgen dat ik zelf de volgende keer,
[00:59:50] op datzelfde niveau kon spelen,
[00:59:52] van hen.
[00:59:53] Super.
[00:59:54] Hey Johan,
[00:59:55] ik wil je ook bedanken,
[00:59:55] een uur,
[00:59:56] en ik moet zeggen,
[00:59:57] ik heb er enorm van genoten,
[00:59:58] als eigenlijk van mezelf.
[00:59:59] Ik vind het super fijn,
[01:00:00] dat je tijd gemaakt hebt,
[01:00:01] hier in de studios van Keomatic,
[01:00:03] met Michael Gumblij,
[01:00:05] en Guillaume,
[01:00:06] die alles gefilmde tot in perfectie,
[01:00:08] en ik wens jou heel veel succes toe,
[01:00:10] in alles wat je onderneemt,
[01:00:12] en bij deze,
[01:00:13] dat de voetbalclubs mogen hun sollicitaties sturen.
[01:00:15] Nee, want dat deden ze al,
[01:00:16] we hadden vorige keer,
[01:00:18] dus het is te vroeg,
[01:00:19] mijn zakken zijn nu niet diep genoeg,
[01:00:21] en er is geen tijd voor,
[01:00:22] maar ooit,
[01:00:22] ooit misschien.
[01:00:23] Super,
[01:00:24] heel veel succes.
[01:00:25] Dank je wel.
[01:00:25] Bedankt,
[01:00:26] tot de volgende.
[01:00:26] Dank je wel om te luisteren,
[01:00:28] dat is weer een topgesprek.
[01:00:29] Ik hoop dat je er iets van opgestoken hebt,
[01:00:31] of geleerd hebt,
[01:00:32] en dat het je inzichten gegeven heeft,
[01:00:34] om nog dichter bij jezelf te leven,
[01:00:36] en je leven in handen te nemen.
[01:00:39] Wil je een van de boeken kopen,
[01:00:40] die we besproken hebben,
[01:00:41] dan vind je die terug op psgrow.com,
[01:00:43] slash boeken,
[01:00:44] dat is psgrow.com,
[01:00:45] slash boeken.
[01:00:47] Het zou super tof zijn,
[01:00:48] als je ook je liefde kan tonen,
[01:00:50] dankzij een review,
[01:00:51] dat je ergens op iTunes,
[01:00:52] Spotify,
[01:00:52] of YouTube laat,
[01:00:53] en voor de rest wens ik jou een fantastisch leven,
[01:00:57] fantastische week,
[01:00:57] fantastische dag toe,
[01:00:59] tot volgende week dinsdag.
[01:01:00] ***